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說明：合肥中恒微半導(dǎo)體有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年21個，2021年21個（持平），2022年38個（增長81%），2023年36個（下降5%），2024年30個（下降17%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共57條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中45.7%的崗位拿￥8-15K

5.3% 4.5-6K 5.3% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 12.3% 15-20K 14% 20-30K 17.5% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年57條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

銷售類￥21.4K  經(jīng)營管理類  質(zhì)量管理類  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  工廠生產(chǎn)類 

合肥中恒微半導(dǎo)體有限公司工資待遇怎么樣？45.7%的崗位拿8-15K，本科工資￥18.6K。合肥地區(qū)工資排名第332，與同行業(yè)比+35%，銷售類平均工資￥21.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

合肥中恒微半導(dǎo)體有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，質(zhì)量，ae，fa，應(yīng)用工程師，采購，qe，設(shè)計工程師，工藝工程，生產(chǎn)總監(jiān)，生產(chǎn)經(jīng)理，研發(fā)總監(jiān)，結(jié)構(gòu)設(shè)計，產(chǎn)品工程，倉庫，體系工程師，廠務(wù)，庫管，普工，測試工程，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

銷售類
占了33.3% 33.3%
經(jīng)營管理類
占了23.3% 23.3%
質(zhì)量管理類
占了23.3% 23.3%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了18.3% 18.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了91.7% 91.7%
大專
占了5% 5%
高中
占了1.7% 1.7%
博士
占了1.7% 1.7%

經(jīng)驗要求

不限
占了40% 40%
1-3年
占了31.7% 31.7%
3-5年
占了18.3% 18.3%
5-10年
占了10% 10%

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合肥中恒微半導(dǎo)體有限公司招聘要求怎么樣：合肥中恒微半導(dǎo)體有限公司都在招什么人？招聘類別銷售類占比最多占33.3%，其次是經(jīng)營管理類占23.3%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占91.7%，其次是大專占5%。學(xué)歷要求高嗎？博士占1.7%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占40%，其次是1-3年占31.7%。工作地區(qū)在哪？合肥占比最多占75%，其次是深圳占15%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。