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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：3年
行業(yè)： 專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財會)
全稱： 杭州新鼎匯信息技術(shù)有限公司。

發(fā)展階段

工資： 82.8%的崗位拿8-15K。。
研發(fā)： “計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占32.8%，“美術(shù)/設(shè)計/創(chuàng)意類”占6.3%，“機械/儀器儀表類”占3.1%。
招聘： 2025年較2024年增長4100%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占54.7%。經(jīng)驗：1-3年最多，占45.3%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，杭州占81.3%，上海占6.3%，寧波占6.3%，合肥占6.3%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

+4100%

增長速度

2025年較2024年

歷年招聘： 2025年比2024年多82個職位

2024年 2個 2025年 84個

說明：杭州新鼎匯信息技術(shù)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2024年2個，2025年84個。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

（更多）

計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類人才需求21個，占32.8%，熱招崗位：

杭州新鼎匯信息技術(shù)有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占32.8%，“美術(shù)/設(shè)計/創(chuàng)意類”占6.3%，“機械/儀器儀表類”占3.1%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占3.1%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占1.6%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共64條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 30K，其中82.8%的崗位拿￥8-15K

6.3% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 6.3% 15-20K 4.7% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年64條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥13.8K  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類  質(zhì)量管理類  客戶服務(wù)類  行政/后勤類 

杭州新鼎匯信息技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣？82.8%的崗位拿8-15K，本科工資￥12.6K。與同行業(yè)比-13%，計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥13.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

杭州新鼎匯信息技術(shù)有限公司員工工資高嗎？為你提供：前端，設(shè)計師，開發(fā)工程師，建筑設(shè)計，供應(yīng)鏈，出納，技術(shù)支持，數(shù)據(jù)助理，木工，測試開發(fā)，造價，土建，平面，數(shù)據(jù)分析助理，物流專，視覺設(shè)計，設(shè)備工，財務(wù)，運營，預(yù)算員，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了32.8% 32.8%
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了23.4% 23.4%
質(zhì)量管理類
占了17.2% 17.2%
客戶服務(wù)類
占了14.1% 14.1%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了54.7% 54.7%
不限
占了31.3% 31.3%
大專
占了14.1% 14.1%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了45.3% 45.3%
不限
占了32.8% 32.8%
3-5年
占了21.9% 21.9%

查看詳細(xì)分析

杭州新鼎匯信息技術(shù)有限公司招聘要求怎么樣：杭州新鼎匯信息技術(shù)有限公司都在招什么人？招聘類別計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占32.8%，其次是建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占23.4%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占54.7%，其次是不限占31.3%。工作經(jīng)驗有什么要求？1-3年占比最多占45.3%，其次是不限占32.8%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占81.3%，其次是上海占6.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。