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說明：成都宏科電子科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？宏科電子2020年38個，2021年32個（下降16%），2022年31個（下降3%），2023年25個（下降19%），2024年17個（下降32%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

宏科電子碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：增長100%
2023：下降67%

宏科電子碩士歷年招聘：

2020年 1個 2022年 6個 2023年 2個 2024年 4個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

成都宏科電子科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？宏科電子歷年碩士招聘職位量：2020年1個，2022年6個，2023年2個（下降67%），2024年4個（增長100%）。宏科電子在成都碩士人才需求中排名第281，宏科電子碩士工資大部分在15-50K。

宏科電子工資待遇怎么樣（共25條）

管理

宏科電子薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中72%的崗位拿￥15-50K

4% 6-8K 16% 8-10K 8% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年25條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

宏科電子工資排名

按類別統(tǒng)計

電子/電器/通信技術(shù)類￥32.5K  工廠生產(chǎn)類  技工類  計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類  美術(shù)/設(shè)計/創(chuàng)意類 

成都宏科電子科技有限公司工資待遇怎么樣？宏科電子72%的崗位拿15-50K，本科工資￥31.9K。成都地區(qū)工資排名前30%，與同行業(yè)比+74%，電子/電器/通信技術(shù)類平均工資￥32.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

宏科電子熱招崗位工資待遇

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成都宏科電子科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：設(shè)計師，產(chǎn)品設(shè)計，工藝師，架構(gòu)師，fpga，ip設(shè)計，layout，產(chǎn)品開發(fā)，制造工程師，可靠性工程師，司機，安全，工藝工程，開發(fā)專家，成本工程師，智能制造工程，生產(chǎn)管理，生產(chǎn)經(jīng)理，電鍍，精益生產(chǎn)，點擊查看詳細崗位薪資分析。

宏科電子榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

宏科電子相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

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職位類別

電子/電器/通信技術(shù)類
占了26.9% 26.9%
工廠生產(chǎn)類
占了19.2% 19.2%
技工類
占了19.2% 19.2%
計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了15.4% 15.4%

職位地區(qū)

成都
占了100% 100%

學(xué)歷要求

不限
占了42.3% 42.3%
本科
占了34.6% 34.6%
碩士
占了15.4% 15.4%
高中
占了3.8% 3.8%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了50% 50%
5-10年
占了19.2% 19.2%
1-3年
占了15.4% 15.4%
不限
占了15.4% 15.4%

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成都宏科電子科技有限公司招聘要求怎么樣：宏科電子都在招什么人？宏科電子招聘類別電子/電器/通信技術(shù)類占比最多占26.9%，其次是工廠生產(chǎn)類占19.2%。宏科電子什么學(xué)歷能進？不限占比最多占42.3%，其次是本科占34.6%。宏科電子學(xué)歷要求高嗎？碩士占15.4%。工作經(jīng)驗宏科電子有什么要求？3-5年占比最多占50%，其次是5-10年占19.2%。宏科電子工作地區(qū)在哪？成都占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。