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說明：杭州聯(lián)核科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？凌科斯2020年31個，2021年49個（增長58%），2022年28個（下降43%），2023年26個（下降7%），2024年22個（下降15%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

凌科斯碩士崗位人才需求分析

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暫無

增長速度

凌科斯碩士歷年招聘： 2022年比2021年多1個職位

2021年 3個 2022年 4個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

杭州聯(lián)核科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？凌科斯歷年碩士招聘職位量：2021年3個（增長58%），2022年4個（下降43%）。

凌科斯工資待遇怎么樣（共29條）

管理

凌科斯薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 50K，其中58.6%的崗位拿￥10-30K

3.4% 2-3K 6.9% 3-4.5K 6.9% 6-8K 6.9% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 20-30K 10.3% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年29條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

凌科斯工資排名

按類別統(tǒng)計

計算機/網(wǎng)絡/技術類￥17.1K  銷售類  在校學生類  客戶服務類  項目管理類 

杭州聯(lián)核科技有限公司工資待遇怎么樣？凌科斯58.6%的崗位拿10-30K，應屆生工資￥6.3K。杭州地區(qū)工資排名第896，與同行業(yè)比-8%，計算機/網(wǎng)絡/技術類平均工資￥17.1K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

凌科斯熱招崗位工資待遇

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杭州聯(lián)核科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：算法，銷售，實習生，開發(fā)工程師，軟件開發(fā)，售前，施工，bd，go，后端，廣告，投放，規(guī)劃，項目經(jīng)理，點擊查看詳細崗位薪資分析。

凌科斯榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

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凌科斯相關行業(yè)標簽

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職位類別

計算機/網(wǎng)絡/技術類
占了58.6% 58.6%
銷售類
占了37.9% 37.9%
在校學生類
占了17.2% 17.2%
客戶服務類
占了17.2% 17.2%

職位地區(qū)

杭州
占了100% 100%

學歷要求

本科
占了58.6% 58.6%
大專
占了17.2% 17.2%
碩士
占了13.8% 13.8%
不限
占了10.3% 10.3%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了34.5% 34.5%
3-5年
占了27.6% 27.6%
不限
占了20.7% 20.7%
應屆生
占了13.8% 13.8%

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杭州聯(lián)核科技有限公司招聘要求怎么樣：凌科斯都在招什么人？凌科斯招聘類別計算機/網(wǎng)絡/技術類占比最多占58.6%，其次是銷售類占37.9%。凌科斯什么學歷能進？本科占比最多占58.6%，其次是大專占17.2%。凌科斯學歷要求高嗎？碩士占13.8%。工作經(jīng)驗凌科斯有什么要求？1-3年占比最多占34.5%，其次是3-5年占27.6%。凌科斯工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。