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說明：東莞小鋰新能源科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？小鋰新能源2020年86個(gè)，2021年91個(gè)（增長6%），2022年83個(gè)（下降9%），2023年44個(gè)（下降47%），2024年62個(gè)（增長41%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

小鋰新能源工資待遇怎么樣（共101條）

管理

小鋰新能源薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中58.4%的崗位拿￥3-8K

***  ? 3-4.5K 8.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K 5.9% 8-10K 13.9% 10-15K 16.8% 15-20K 4% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年101條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

小鋰新能源工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類￥8.5K  質(zhì)量管理類  電子/電器/通信技術(shù)類  經(jīng)營管理類  其他（研發(fā)和技術(shù)類） 

東莞小鋰新能源科技有限公司工資待遇怎么樣？小鋰新能源58.4%的崗位拿3-8K，本科工資￥17.3K。與同行業(yè)比-12%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥8.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

小鋰新能源熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞小鋰新能源科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：qc，qe，銷售，產(chǎn)品開發(fā)，開發(fā)工程師，拉長，pe，人事，倉管，會(huì)計(jì)，助理工程，生產(chǎn)主管，財(cái)務(wù)，pa，pm，副總，品質(zhì)經(jīng)理，售后，安全，實(shí)習(xí)生，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

小鋰新能源榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

小鋰新能源相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了35.6% 35.6%
質(zhì)量管理類
占了17.8% 17.8%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了7.9% 7.9%
經(jīng)營管理類
占了7.9% 7.9%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了37.6% 37.6%
本科
占了20.8% 20.8%
不限
占了19.8% 19.8%
高中
占了17.8% 17.8%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了37.6% 37.6%
3-5年
占了33.7% 33.7%
不限
占了17.8% 17.8%
5-10年
占了10.9% 10.9%

查看詳細(xì)分析

東莞小鋰新能源科技有限公司招聘要求怎么樣：小鋰新能源都在招什么人？小鋰新能源招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占35.6%，其次是質(zhì)量管理類占17.8%。小鋰新能源什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占37.6%，其次是本科占20.8%。小鋰新能源學(xué)歷要求高嗎？碩士占3%。工作經(jīng)驗(yàn)小鋰新能源有什么要求？1-3年占比最多占37.6%，其次是3-5年占33.7%。小鋰新能源工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占96%，其次是南寧占4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。