太原人力招聘工資收入一般多少錢一個月？ 46.9%崗位拿￥4.5-8K/月，年薪￥5-10W，2026年較2025增長了3%。 按學(xué)歷統(tǒng)計，中專工資￥5.3K。 按經(jīng)驗，應(yīng)屆生工資￥9.0K。 就業(yè)前景怎么樣？市場需求：2026年招聘職位210個，占太原0.561%。 工作區(qū)域，主要分布在小店區(qū)，萬柏林區(qū)。 就業(yè)單位：創(chuàng)新服務(wù)占16.8%，文化占14.4%，貿(mào)易占13.9%。
太原人力月薪
太原人力年薪
- 月薪
- 年薪
說明：太原人力一個月年薪多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。
招聘要求分析：學(xué)歷不限最多
- 不限 32.3%
- 碩士 1.6%
- 不限 28.4%
招聘行業(yè)分布：創(chuàng)新服務(wù)最多
- 創(chuàng)新服務(wù) 16.8%
- 文化 14.4%
- 貿(mào)易 13.9%
區(qū)縣分布集中在哪：小店區(qū)
- 小店區(qū) 39.8%
- 迎澤區(qū) 19.3%
- 杏花嶺區(qū) 14.3%
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歷年招聘工資變化趨勢
歷年工資變化
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歷年招聘職位量占比
招聘學(xué)歷要求：本科最多
按學(xué)歷統(tǒng)計
說明：太原人力工資按學(xué)歷統(tǒng)計，中專工資￥5.3K，大專工資￥7.2K，本科工資￥11.8K，碩士工資￥14.6K
招聘經(jīng)驗要求：不限最多
按經(jīng)驗統(tǒng)計
說明：太原人力工資按經(jīng)驗統(tǒng)計，應(yīng)屆生工資￥9.0K，1-3年工資￥6.3K，3-5年工資￥8.5K，5-10年工資￥14.7K
太原人力工作區(qū)域：主要分布在小店區(qū)，萬柏林區(qū)
說明：太原人力工作區(qū)域主要分布如下： 小店區(qū)占39.6%，萬柏林區(qū)占12.7%，迎澤區(qū)占8%，杏花嶺區(qū)占4.6%，晉源區(qū)占3.9%，尖草坪區(qū)占2.9%，清徐縣占1.5%，陽曲縣占0.9%，婁煩縣占0.3%，綜改區(qū)占0.1%， 統(tǒng)計依賴近一年招聘職位，僅供參考。
太原人力本科工資待遇 （更多）
太原人力碩士工資待遇 （更多）
熱門招聘行業(yè)競爭力分析
- 1專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財會) ￥12.2K
- 2互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) ￥12.7K
- 3原材料和加工 ￥11.6K
- 4批發(fā)/零售 ￥10.9K
- 5機(jī)械/設(shè)備/重工 ￥11.7K
- 6建筑/建材/工程 ￥10.8K
- 7計算機(jī)軟件 ￥13.6K
- 8房地產(chǎn) ￥12.9K
- 9電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 ￥13.9K
- 10酒店/旅游 ￥9.0K
- 11快速消費品(食品、飲料、化妝品) ￥12.0K
- 12貿(mào)易/進(jìn)出口 ￥11.9K
- 13計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修) ￥13.1K
- 14物業(yè)管理/商業(yè)中心 ￥11.1K
- 15教育/培訓(xùn)/院校 ￥10.8K
- 16制藥/生物工程 ￥11.9K
- 17石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì) ￥12.3K
- 18交通/運(yùn)輸/物流 ￥11.3K
- 19金融/投資/證券 ￥13.0K
太原投資行業(yè)熱門公司工資待遇 更多
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山西證券股份有限公司￥21.1K / 2.4萬人氣 / 1000-4999人+130%招聘
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山西梗陽投資(集團(tuán))有限公司￥8.8K / 4.2萬人氣 / 5000-9999人+65%招聘
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慧研智投科技有限公司￥14.0K / 9.5萬人氣 / 1000-4999人+11%招聘
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黃河山西實業(yè)有限公司￥12.2K / 520人氣 / 少于50人
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復(fù)星投資咨詢（山西）有限公司￥7.5K / 325人氣 / 少于50人
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說明：太原投資行業(yè)一個月多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。
高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析
- 不限 32.3%
- 碩士 1.6%
- 銷售類 13.3%
- 財務(wù)/審計/統(tǒng)計類 10.5%
地區(qū)分布集中在哪：小店區(qū)
- 小店區(qū) 39.8%
- 迎澤區(qū) 19.3%
- 杏花嶺區(qū) 14.3%
版權(quán)聲明：
太原人力工資根據(jù)企業(yè)近一年發(fā)布的薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計所得，可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。 由職友集 jobui.com 統(tǒng)計開發(fā)并發(fā)布，保留所有權(quán)利，任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并注明鏈接。
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