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java

軟件測試工程師

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)Java相關(guān)的工作任務(wù)
2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)設(shè)計與維護(hù),確保系統(tǒng)穩(wěn)定正常運營
3.負(fù)責(zé)系統(tǒng)升級與日常管理

任職要求:
1.具備扎實的Java編程能力
2.能夠獨立解決技術(shù)問題
3.具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神
4.可長期兼職
5.詳情面談或線上溝通,工作輕松自由
6.接受居家辦公
更新于 2026-01-06
查看更多崗位職責(zé)
崗位要求:
1. 有軟件測試工作經(jīng)驗,能獨立編寫測試計劃,測試用例,測試報告;
2. 有較強的學(xué)習(xí)能力和理解能力
3. 有自動化腳本編寫能力
4. 計算機(jī)相關(guān)或者機(jī)械力學(xué)相關(guān)測試專業(yè)
5. 具有數(shù)據(jù)采集和信號分析領(lǐng)域知識者優(yōu)先。
6. 有良好的英語閱讀和寫作能力優(yōu)先


崗位職責(zé):
1. 軟件測試工作
更新于 2025-11-26
查看更多崗位職責(zé)

工資待遇區(qū)別

崗位名稱
平均工資
較上年
¥19.5K
--
說明:java和軟件測試工程師哪個工資高?java高于軟件測試工程師。java平均工資¥19.5K/月,2026年工資¥K,軟件測試工程師平均工資¥15.1K/月,2026年工資¥K,統(tǒng)計依賴于各大平臺發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性,僅供參考。

就業(yè)前景區(qū)別(歷年招聘趨勢)

崗位名稱
2025年職位量
較2024年
82.3K
-28%
說明:java和軟件測試工程師哪個就業(yè)前景好?java2025年招聘職位量 82.3K,較2024年下降了 28%。軟件測試工程師2025年招聘職位量 14.8K,較2024年增長了 27%。統(tǒng)計依賴于各大平臺發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性,僅供參考。

學(xué)歷要求區(qū)別

本科 77.5%
大專 12.2%
碩士 5.0%
不限學(xué)歷 4.8%
博士 0.26%
高中 0.09%
中專 0.09%
初中 0.08%
中技 0.00%
本科 80.8%
大專 13.1%
不限學(xué)歷 4.0%
碩士 2.0%
高中 0.11%
中專 0.11%
初中 0.04%
說明:java和軟件測試工程師的區(qū)別? java需要什么學(xué)歷?本科占77.5%,大專占12.2%,碩士占5.0%,不限學(xué)歷占4.8%,博士占0.26%,高中占0.09%,中專占0.09%,初中占0.08%,中技 占0.00%。 軟件測試工程師需要什么學(xué)歷?本科占80.8%,大專占13.1%,不限學(xué)歷占4.0%,碩士占2.0%,高中占0.11%,中專占0.11%,初中占0.04%。

經(jīng)驗要求區(qū)別

3-5年 36.9%
5-10年 24.1%
1-3年 18.7%
不限經(jīng)驗 18.4%
應(yīng)屆畢業(yè)生 1.9%
10年以上 0.03%
3-5年 33.8%
1-3年 27.3%
不限經(jīng)驗 22.5%
5-10年 13.2%
應(yīng)屆畢業(yè)生 3.1%
10年以上 0.02%
說明:java和軟件測試工程師的區(qū)別? java經(jīng)驗要求哪個最多?3-5年占36.9%,5-10年占24.1%,1-3年占18.7%,不限經(jīng)驗占18.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,10年以上占0.03%。 軟件測試工程師經(jīng)驗要求哪個最多?3-5年占33.8%,1-3年占27.3%,不限經(jīng)驗占22.5%,5-10年占13.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.1%,10年以上占0.02%。