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職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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java月薪

java年薪

月薪
  • 月薪
  • 年薪
薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中47%的崗位拿¥10-20K/月,年薪¥12-24W 薪酬區(qū)間: 5-60W,其中47%的崗位拿 ¥12-24W/年
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 108166 份樣本,截至 2026-04-16
¥10-20K
47%的崗位拿
¥12-24W
47%的崗位拿
算一算?
月平均工資
年薪統(tǒng)計(jì)

說(shuō)明:java一個(gè)月年薪多少錢(qián)?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴(lài)于各平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)薪酬,僅供參考。

招聘要求分析:學(xué)歷本科最多

  • 本科 77.1%
  • 碩士 ***
  • 3-5年 37.9%

招聘行業(yè)分布:信息化建設(shè)最多

  • 信息化建設(shè) 23.5%
  • 網(wǎng)絡(luò)科技 ***
  • 軟件 ***

地區(qū)分布集中在哪:北京

  • 北京 16%
  • 上海 ***
  • 深圳 ***

歷年招聘工資變化趨勢(shì)

?
2026年較2025年
+76.2%
與同地區(qū)比

歷年工資變化

說(shuō)明:java近年就業(yè)工資怎么樣? 2021年java工資¥20.4K,較2020年增長(zhǎng)17%……數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴(lài)于各大平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。

就業(yè)前景(歷年職位需求變化)

-4%
2026年較2025年
0.391%
占全國(guó)

歷年招聘職位量占比

說(shuō)明:java發(fā)展前景怎么樣?有前途嗎?好找工作嗎? 2026年招聘職位31547個(gè),占全國(guó)0.391%,曲線越向上代表市場(chǎng)需求量越大,就業(yè)情況相對(duì)較好。數(shù)據(jù)由各地招聘網(wǎng)站統(tǒng)計(jì)而來(lái),僅檢索職位名稱(chēng)。

招聘學(xué)歷要求:本科最多

java需要什么學(xué)歷?高中(含中專(zhuān),中技)占0.2%,大專(zhuān)占14.2%……想知道其他學(xué)歷占比多少,請(qǐng)點(diǎn)擊查看

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

說(shuō)明:薪資一般與學(xué)歷正相關(guān),一般學(xué)歷越高,工資越高。java工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),中專(zhuān)工資¥11.9K,想知道其他學(xué)歷工資,請(qǐng)點(diǎn)擊查看

招聘經(jīng)驗(yàn)要求:3-5年最多

java經(jīng)驗(yàn)要求高嗎?應(yīng)屆生占0.4%,1-3年占16.9%……想知道其他經(jīng)驗(yàn)占比多少,請(qǐng)點(diǎn)擊查看

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

說(shuō)明:工作經(jīng)驗(yàn)是影響工資水平的重要因素,一般經(jīng)驗(yàn)越豐富工資越高。java工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),應(yīng)屆生工資¥11.3K,想知道其他經(jīng)驗(yàn)工資,請(qǐng)點(diǎn)擊查看

java本科工資待遇 (更多)

java本科工資:46.7%的崗位拿¥10-20K

java碩士工資待遇 (更多)

java碩士工資:52.4%的崗位拿¥20-50K

java博士工資待遇 (更多)

java博士工資:42.1%的崗位拿¥2-6K

專(zhuān)業(yè)要求

java應(yīng)屆生工資待遇 (更多)

java應(yīng)屆生工資:35.2%的崗位拿¥10-20K

熱門(mén)招聘行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力分析

行業(yè)類(lèi)別 按樣本 按薪酬
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java哪里招聘需求多?北京的需求量最多,占16%,上海占10.5%,深圳占8.6%。java哪里工資待遇最好?北京java工資最高¥25.7K,杭州¥25.6K,上海¥25.0K。 java哪個(gè)行業(yè)招聘需求多?計(jì)算機(jī)軟件行業(yè)需求量最多,占21.2%,互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)占19.2%,計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修)占13.9%。java哪個(gè)行業(yè)工資最高?專(zhuān)業(yè)服務(wù)(咨詢(xún)、人力資源、財(cái)會(huì))行業(yè)工資最高¥22.8K,金融/投資/證券¥22.8K,批發(fā)/零售¥18.3K。 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴(lài)于各大平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。

崗位職責(zé)

  • 開(kāi)發(fā)工程師 Java 崗位職責(zé)來(lái)自 智慧一修

    򀀇
    崗位職責(zé):
    1.?負(fù)責(zé)java項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)和維護(hù),包括需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試等工作;
    2.?參與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)周期的各個(gè)階段,保證項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量;
    3.?負(fù)責(zé)編寫(xiě)項(xiàng)目文檔,包括需求文檔、設(shè)計(jì)文檔、用戶(hù)手冊(cè)等;
    4.?負(fù)責(zé)與團(tuán)隊(duì)成員溝通協(xié)作,保證項(xiàng)目順利完成;
    5.?持續(xù)學(xué)習(xí)和研究新技術(shù),不斷提升自己的技術(shù)水平。
    任職要求:
    1.?具有扎實(shí)的java編程基礎(chǔ),熟悉java?ee技術(shù)棧;
    2.?熟悉spring、spring?mvc、mybatis等開(kāi)源框架,有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
    3.?熟悉前端技術(shù),如html、css、java等;
    4.?熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù),如mysql、oracle等;
    5.?具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
    6.?具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和解決問(wèn)題的能力;
    7.?本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
    8.?行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有物流、網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)、金融相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
    更新于 2026-04-15
  • JAVA后端開(kāi)發(fā)工程師 崗位職責(zé)來(lái)自 深圳易寶軟件有限公司

    򀀩
  • Java高級(jí)工程師 崗位職責(zé)來(lái)自 中國(guó)華戎

    򀀩
  • Java后端工程師 崗位職責(zé)來(lái)自 啟明信息

    򀀩
  • Java研發(fā)工程師 崗位職責(zé)來(lái)自 啟明信息

    򀀩
  • java研發(fā)工程師 崗位職責(zé)來(lái)自 東華醫(yī)為

    򀀩
  • Java工程師 崗位職責(zé)來(lái)自 東華醫(yī)為

    򀀩
  • java web開(kāi)發(fā)高級(jí)工程師 崗位職責(zé)來(lái)自 皖信人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司

    򀀩
  • Java開(kāi)發(fā)工程師-EVB 崗位職責(zé)來(lái)自 欣旺達(dá)動(dòng)力

    򀀩
  • Java架構(gòu)師/開(kāi)發(fā)經(jīng)理(J15343) 崗位職責(zé)來(lái)自 北方華創(chuàng)

    򀀩
加載更多

加班情況調(diào)查:

職業(yè)信心調(diào)查:繼續(xù)從事本崗位?

版權(quán)聲明:

java工資根據(jù)企業(yè)近一年發(fā)布的薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)所得,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。 由職友集 jobui.com 統(tǒng)計(jì)開(kāi)發(fā)并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并注明鏈接。

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