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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：26年
行業(yè)： 專(zhuān)業(yè)服務(wù)(咨詢(xún)、人力資源、財(cái)會(huì)) 、金融/投資/證券
全稱(chēng)： 遼寧正佳會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司。

發(fā)展階段

排名：沈陽(yáng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所人氣排名第13名沈陽(yáng)財(cái)稅服務(wù)公司人氣排名第18名沈陽(yáng)會(huì)計(jì)服務(wù)公司人氣排名第14名沈陽(yáng)清算公司人氣排名第4名
工資： 100%的崗位拿4.5-10K，2025年較去年增長(zhǎng)10%。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)100%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占50%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占50%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，沈陽(yáng)占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

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招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

+100%

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

歷年招聘： 2025年比2024年多6個(gè)職位

2024年 6個(gè) 2025年 12個(gè)

說(shuō)明：遼寧正佳會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2024年6個(gè)，2025年12個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共10條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 10K，其中100%的崗位拿￥4.5-10K

***  ? 4.5-6K 20% 6-8K ***  ? 8-10K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年10條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

客戶服務(wù)類(lèi) ￥5.7K  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)  項(xiàng)目管理類(lèi)  財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類(lèi)  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類(lèi) 

遼寧正佳會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司工資待遇怎么樣？100%的崗位拿4.5-10K，本科工資￥7.1K。與同行業(yè)比-18%，客戶服務(wù)類(lèi)平均工資￥5.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類(lèi)別

客戶服務(wù)類(lèi)
占了40% 40%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)
占了40% 40%
項(xiàng)目管理類(lèi)
占了40% 40%
財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類(lèi)
占了30% 30%

職位地區(qū)

沈陽(yáng)
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了50% 50%
不限
占了50% 50%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了50% 50%
3-5年
占了30% 30%
5-10年
占了10% 10%
不限
占了10% 10%

查看詳細(xì)分析

遼寧正佳會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司招聘要求怎么樣：遼寧正佳會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司都在招什么人？招聘類(lèi)別客戶服務(wù)類(lèi)占比最多占40%，其次是計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)占40%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占50%，其次是不限占50%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是3-5年占30%。工作地區(qū)在哪？沈陽(yáng)占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。