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說明：上海先導基電科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？萬業(yè)企業(yè)2020年1個，2021年13個（增長1200%），2022年13個（持平），2023年22個（增長69%），2024年13個（下降41%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

萬業(yè)企業(yè)碩士崗位人才需求分析

（更多）

-50%

增長速度

2025年較2024年

萬業(yè)企業(yè)碩士歷年招聘： 2025年比2024年少1個職位

2024年 2個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

上海先導基電科技股份有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？萬業(yè)企業(yè)歷年碩士招聘職位量：2024年2個（下降41%），2025年1個（增長231%）。

萬業(yè)企業(yè)工資待遇怎么樣（共43條）

管理

萬業(yè)企業(yè)薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中51.2%的崗位拿￥8-20K

9.3% 4.5-6K 9.3% 6-8K ***  ? 8-10K 11.6% 10-15K ***  ? 15-20K 14% 20-30K 11.6% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年43條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

萬業(yè)企業(yè)工資排名

按類別統(tǒng)計

財務/審計/統(tǒng)計類￥9.5K  機械/儀器儀表類  客戶服務類  質(zhì)量管理類  貿(mào)易/物流/采購/運輸類 

上海先導基電科技股份有限公司工資待遇怎么樣？萬業(yè)企業(yè)51.2%的崗位拿8-20K，本科工資￥17.1K。與同行業(yè)比-18%，財務/審計/統(tǒng)計類平均工資￥9.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

萬業(yè)企業(yè)熱招崗位工資待遇

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上海先導基電科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：會計，風控，內(nèi)審，設(shè)備工，人事，運營，公共關(guān)系，機械工，管理專員，管理經(jīng)理，項目管理，cnc，it工程師，倉庫，儲備管理，半導體技術(shù)，商務專員，審計，庫管，應收應付，點擊查看詳細崗位薪資分析。

萬業(yè)企業(yè)榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

中國半導體行業(yè)協(xié)會

相關(guān)標簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

萬業(yè)企業(yè)相關(guān)行業(yè)標簽

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職位類別

財務/審計/統(tǒng)計類
占了34.9% 34.9%
機械/儀器儀表類
占了18.6% 18.6%
客戶服務類
占了16.3% 16.3%
質(zhì)量管理類
占了16.3% 16.3%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了88.4% 88.4%
大專
占了9.3% 9.3%
碩士
占了2.3% 2.3%

經(jīng)驗要求

不限
占了69.8% 69.8%
1-3年
占了14% 14%
3-5年
占了11.6% 11.6%
5-10年
占了4.7% 4.7%

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上海先導基電科技股份有限公司招聘要求怎么樣：萬業(yè)企業(yè)都在招什么人？萬業(yè)企業(yè)招聘類別財務/審計/統(tǒng)計類占比最多占34.9%，其次是機械/儀器儀表類占18.6%。萬業(yè)企業(yè)什么學歷能進？本科占比最多占88.4%，其次是大專占9.3%。萬業(yè)企業(yè)學歷要求高嗎？碩士占2.3%。工作經(jīng)驗萬業(yè)企業(yè)有什么要求？不限占比最多占69.8%，其次是1-3年占14%。萬業(yè)企業(yè)工作地區(qū)在哪？上海占比最多占48.8%，其次是嘉興占30.2%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。