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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：1年
行業(yè)： 計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修)
全稱： 深圳市折躍科技有限公司。

發(fā)展階段

工資： 86.6%的崗位拿30-50K以上。碩士工資￥48.6K。
研發(fā)： “計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占40%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占30%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占16.7%。
招聘：高學(xué)歷人才：碩士6個。
要求：學(xué)歷：本科最多，占73.3%。經(jīng)驗：5-10年最多，占50%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，深圳占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（24個在線職位）

管理

深圳 23

校園招聘 & 高學(xué)歷人才需求

碩士 6

說明：深圳市折躍科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

（更多）

計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類人才需求12個，占40%，熱招崗位：

深圳市折躍科技有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占40%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占30%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占16.7%，“機(jī)械/儀器儀表類”占10%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占6.7%，“電氣/能源/動力類”占3.3%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共30條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 10K - 50K，其中86.6%的崗位拿￥30-50K以上

6.7% 10-15K 3.3% 15-20K 3.3% 20-30K ***  ? 30-50K ***  ? 50K以上

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年30條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥46.7K  電子/電器/通信技術(shù)類  貿(mào)易/物流/采購/運輸類  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  經(jīng)營管理類 

深圳市折躍科技有限公司工資待遇怎么樣？86.6%的崗位拿30-50K以上，本科工資￥41.6K。與同行業(yè)比+146%，計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥46.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

深圳市折躍科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：嵌入式，算法，系統(tǒng)工程師，oc，產(chǎn)品經(jīng)理，安全，開發(fā)工程師，招聘專員，硬件，結(jié)構(gòu)工程，ps，人力，信息，分析，市場，拓展，測試工程，電機(jī)設(shè)計，規(guī)劃，設(shè)計工程師，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了40% 40%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了30% 30%
貿(mào)易/物流/采購/運輸類
占了20% 20%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了16.7% 16.7%

職位地區(qū)

深圳
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了73.3% 73.3%
碩士
占了23.3% 23.3%
大專
占了3.3% 3.3%

經(jīng)驗要求

5-10年
占了50% 50%
3-5年
占了40% 40%
不限
占了6.7% 6.7%
1-3年
占了3.3% 3.3%

查看詳細(xì)分析

深圳市折躍科技有限公司招聘要求怎么樣：深圳市折躍科技有限公司都在招什么人？招聘類別計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占40%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類占30%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占73.3%，其次是碩士占23.3%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占23.3%。工作經(jīng)驗有什么要求？5-10年占比最多占50%，其次是3-5年占40%。工作地區(qū)在哪？深圳占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。