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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：7年
行業(yè)： 專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財(cái)會(huì)) 、中介服務(wù) 、外包服務(wù)
全稱： 咸陽樂聘人力資源服務(wù)有限公司。

發(fā)展階段

工資： 80.9%的崗位拿4.5-8K。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)2050%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占100%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占71.4%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，咸陽占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

+2050%

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

歷年招聘： 2025年比2024年多41個(gè)職位

2024年 2個(gè) 2025年 43個(gè)

說明：咸陽樂聘人力資源服務(wù)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2024年2個(gè)，2025年43個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共21條）

管理

薪酬概況

￥4.5-8K

80.9%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 8K，其中80.9%的崗位拿￥4.5-8K

19% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年21條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

技工類￥5.3K  人力資源類  酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類  行政/后勤類  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 

咸陽樂聘人力資源服務(wù)有限公司工資待遇怎么樣？80.9%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-31%，技工類平均工資￥5.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

咸陽樂聘人力資源服務(wù)有限公司員工工資高嗎？為你提供：操作工，普工，人事，焊工，主播，保潔，夜班，運(yùn)營(yíng)，領(lǐng)班，分揀，招聘專員，短視頻，駐廠，事主管，人力，快遞，掃描，招聘主管，文員，直播，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

技工類
占了66.7% 66.7%
人力資源類
占了28.6% 28.6%
酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類
占了14.3% 14.3%
行政/后勤類
占了9.5% 9.5%

職位地區(qū)

咸陽
占了100% 100%

學(xué)歷要求

不限
占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了71.4% 71.4%
1-3年
占了23.8% 23.8%
3-5年
占了4.8% 4.8%

查看詳細(xì)分析

咸陽樂聘人力資源服務(wù)有限公司招聘要求怎么樣：咸陽樂聘人力資源服務(wù)有限公司都在招什么人？招聘類別技工類占比最多占66.7%，其次是人力資源類占28.6%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占71.4%，其次是1-3年占23.8%。工作地區(qū)在哪？咸陽占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。