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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：23年
行業(yè)： 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
全稱： 東莞市奇立電源有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞電源公司人氣排名第199名東莞IC公司人氣排名第15名東莞電池公司人氣排名第115名東莞充電器公司人氣排名第65名
榮譽(yù)：高新技術(shù)企業(yè) 省級(jí)高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 73.4%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降6%。碩士工資￥。
招聘： 2025年較2024年下降19%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占47.4%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占68.4%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，東莞占100%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（27個(gè)在線職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)125%
2023：下降35%
2022：下降9%
2021：增長(zhǎng)9%

歷年招聘：

2020年 43個(gè) 2021年 47個(gè) 2022年 43個(gè) 2023年 28個(gè) 2024年 63個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 26

說(shuō)明：東莞市奇立電源有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年43個(gè)，2021年47個(gè)（增長(zhǎng)9%），2022年43個(gè)（下降9%），2023年28個(gè)（下降35%），2024年63個(gè)（增長(zhǎng)125%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

+100%

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

碩士歷年招聘： 2025年比2024年多1個(gè)職位

2020年 1個(gè) 2021年 1個(gè) 2022年 1個(gè) 2024年 1個(gè) 2025年 2個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

碩士工資 򀀩

東莞市奇立電源有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年1個(gè)，2021年1個(gè)（增長(zhǎng)9%），2022年1個(gè)（下降9%），2024年1個(gè)（增長(zhǎng)125%），2025年2個(gè)（下降19%）。

工資待遇怎么樣（共30條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 10K，其中73.4%的崗位拿￥4.5-8K

13.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 13.3% 8-10K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年30條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

電子/電器/通信技術(shù)類￥6.3K  工廠生產(chǎn)類  質(zhì)量管理類  項(xiàng)目管理類  電氣/能源/動(dòng)力類 

東莞市奇立電源有限公司工資待遇怎么樣？73.4%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥7.0K。與同行業(yè)比-38%，電子/電器/通信技術(shù)類平均工資￥6.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞市奇立電源有限公司員工工資高嗎？為你提供：qe，pi，pm，倉(cāng)庫(kù)，助理工程，承認(rèn)工程師，樣品員，電子工程，組長(zhǎng)，結(jié)構(gòu)工程，項(xiàng)目經(jīng)理，me技術(shù)員，pcb布板工程師，qc，業(yè)務(wù)經(jīng)理，倉(cāng)管，拉長(zhǎng)，文員，物控，物料管理，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術(shù)類
占了29.8% 29.8%
工廠生產(chǎn)類
占了28.1% 28.1%
質(zhì)量管理類
占了19.3% 19.3%
項(xiàng)目管理類
占了14% 14%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了47.4% 47.4%
不限
占了28.1% 28.1%
高中
占了12.3% 12.3%
本科
占了10.5% 10.5%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了68.4% 68.4%
1-3年
占了24.6% 24.6%
不限
占了7% 7%

查看詳細(xì)分析

東莞市奇立電源有限公司招聘要求怎么樣：東莞市奇立電源有限公司都在招什么人？招聘類別電子/電器/通信技術(shù)類占比最多占29.8%，其次是工廠生產(chǎn)類占28.1%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占47.4%，其次是不限占28.1%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占1.8%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占68.4%，其次是1-3年占24.6%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。