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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：24年
行業(yè)： 原材料和加工
全稱： 東莞市科第五金塑膠有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞五金廠/五金公司人氣排名第414名東莞螺絲公司人氣排名第29名東莞五金公司人氣排名第388名東莞彈簧公司人氣排名第22名
工資： 55.1%的崗位拿10-30K，2025年較去年增長12%。。
招聘： 2025年較2024年增長48%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占39%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占44.1%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，東莞占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘需求增長速度怎么樣（23個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長55%
2023：增長900%
2022：下降78%
2021：持平0%-

歷年招聘：

2020年 9個 2021年 9個 2022年 2個 2023年 20個 2024年 31個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 23

說明：東莞市科第五金塑膠有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年9個，2021年9個（持平），2022年2個（下降78%），2023年20個（增長900%），2024年31個（增長55%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共58條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中55.1%的崗位拿￥10-30K

12.1% 4.5-6K 10.3% 6-8K 20.7% 8-10K ***  ? 10-15K 8.6% 15-20K ***  ? 20-30K 1.7% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年58條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

工廠生產(chǎn)類￥11.0K  技工類  經(jīng)營管理類  質(zhì)量管理類  機(jī)械/儀器儀表類 

東莞市科第五金塑膠有限公司工資待遇怎么樣？55.1%的崗位拿10-30K，本科工資￥24.1K。東莞地區(qū)工資排名第671，與同行業(yè)比+48%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥11.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞市科第五金塑膠有限公司員工工資高嗎？為你提供：金工，鈑金，pi，qe，業(yè)務(wù)員，事主管，人事，沖床，品質(zhì)部，文員，機(jī)長，模具，結(jié)構(gòu)工程，銷售，ie，mc主管，pm，qc，產(chǎn)品導(dǎo)入工程師，倉管，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

ISO9001認(rèn)證

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了27.1% 27.1%
技工類
占了27.1% 27.1%
經(jīng)營管理類
占了22% 22%
質(zhì)量管理類
占了16.9% 16.9%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了39% 39%
高中
占了30.5% 30.5%
本科
占了13.6% 13.6%
不限
占了11.9% 11.9%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了44.1% 44.1%
5-10年
占了37.3% 37.3%
3-5年
占了11.9% 11.9%
1-3年
占了6.8% 6.8%

查看詳細(xì)分析

東莞市科第五金塑膠有限公司招聘要求怎么樣：東莞市科第五金塑膠有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占27.1%，其次是技工類占27.1%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占39%，其次是高中占30.5%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占44.1%，其次是5-10年占37.3%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。