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說(shuō)明：博納半導(dǎo)體設(shè)備（浙江）有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？博納半導(dǎo)體2023年2個(gè)，2024年9個(gè)（增長(zhǎng)350%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

博納半導(dǎo)體工資待遇怎么樣（共28條）

管理

博納半導(dǎo)體薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中67.9%的崗位拿￥4.5-10K

***  ? 4.5-6K 3.6% 6-8K ***  ? 8-10K 7.1% 10-15K 7.1% 15-20K 14.3% 20-30K 3.6% 30-50K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年28條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

博納半導(dǎo)體工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

質(zhì)量管理類￥6.3K  客戶服務(wù)類  貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類  財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類  經(jīng)營(yíng)管理類 

博納半導(dǎo)體設(shè)備（浙江）有限公司工資待遇怎么樣？博納半導(dǎo)體67.9%的崗位拿4.5-10K，本科工資￥15.4K。與同行業(yè)比-14%，質(zhì)量管理類平均工資￥6.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

博納半導(dǎo)體熱招崗位工資待遇

（更多）

博納半導(dǎo)體設(shè)備（浙江）有限公司員工工資高嗎？為你提供：采購(gòu)，會(huì)計(jì)，機(jī)械工，電氣，行政助理，財(cái)務(wù)，跟單，人事，人力，倉(cāng)管，出納，前臺(tái)，售后，大客戶，實(shí)驗(yàn)室工程師，客戶經(jīng)理，總賬，文員，自動(dòng)化，質(zhì)檢，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

博納半導(dǎo)體相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

質(zhì)量管理類
占了32.1% 32.1%
客戶服務(wù)類
占了25% 25%
貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類
占了25% 25%
財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類
占了17.9% 17.9%

職位地區(qū)

嘉興
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了57.1% 57.1%
大專
占了42.9% 42.9%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了57.1% 57.1%
1-3年
占了17.9% 17.9%
5-10年
占了14.3% 14.3%
3-5年
占了10.7% 10.7%

查看詳細(xì)分析

博納半導(dǎo)體設(shè)備（浙江）有限公司招聘要求怎么樣：博納半導(dǎo)體都在招什么人？博納半導(dǎo)體招聘類別質(zhì)量管理類占比最多占32.1%，其次是客戶服務(wù)類占25%。博納半導(dǎo)體什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占57.1%，其次是大專占42.9%。工作經(jīng)驗(yàn)博納半導(dǎo)體有什么要求？不限占比最多占57.1%，其次是1-3年占17.9%。博納半導(dǎo)體工作地區(qū)在哪？嘉興占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。