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公司概況

性質(zhì)：外資 規(guī)模：100-499人 成立：20年
行業(yè)： 服裝/紡織/皮革
全稱： 東莞益豪時(shí)裝有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞服裝/服飾公司人氣排名第137名東莞梭織公司人氣排名第9名東莞時(shí)恤公司人氣排名第15名東莞時(shí)尚公司人氣排名第57名
工資： 66.7%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長3%。。
招聘： 2025年較2024年下降32%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占50%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占44.4%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，東莞占97.2%，深圳占2.8%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長71%
2023：增長19%
2022：下降29%
2021：增長221%

歷年招聘：

2020年 14個(gè) 2021年 45個(gè) 2022年 32個(gè) 2023年 38個(gè) 2024年 65個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 29 深圳 1

說明：東莞益豪時(shí)裝有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年14個(gè)，2021年45個(gè)（增長221%），2022年32個(gè)（下降29%），2023年38個(gè)（增長19%），2024年65個(gè)（增長71%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共36條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中66.7%的崗位拿￥6-10K

16.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 8.3% 10-15K 5.6% 15-20K 2.8% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年36條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類￥7.4K  客戶服務(wù)類  貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類  工廠生產(chǎn)類  質(zhì)量管理類 

東莞益豪時(shí)裝有限公司工資待遇怎么樣？66.7%的崗位拿6-10K，本科工資￥9.0K。與同行業(yè)比持平，美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類平均工資￥7.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞益豪時(shí)裝有限公司員工工資高嗎？為你提供：跟單，內(nèi)銷，qc，業(yè)務(wù)專員，開發(fā)助理，紙樣，翻譯，計(jì)劃員，采購，ie，qa，倉管，供應(yīng)鏈，工藝員，市場，排單員，操作員，服裝工藝，版師，生產(chǎn)總監(jiān)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類
占了55.6% 55.6%
客戶服務(wù)類
占了38.9% 38.9%
貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類
占了38.9% 38.9%
工廠生產(chǎn)類
占了27.8% 27.8%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

不限
占了50% 50%
高中
占了27.8% 27.8%
大專
占了19.4% 19.4%
本科
占了2.8% 2.8%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了44.4% 44.4%
不限
占了30.6% 30.6%
5-10年
占了13.9% 13.9%
1-3年
占了11.1% 11.1%

查看詳細(xì)分析

東莞益豪時(shí)裝有限公司招聘要求怎么樣：東莞益豪時(shí)裝有限公司都在招什么人？招聘類別美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類占比最多占55.6%，其次是客戶服務(wù)類占38.9%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占50%，其次是高中占27.8%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占44.4%，其次是不限占30.6%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占97.2%，其次是深圳占2.8%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。