jjzzjjzz|AV免费播放欧日韩AV|成人视频久久精品一区色网|国产手机精品视频综合在线人人色|久久伊人网站久久看久久|亚洲无吗字幕久久久久久久|国产黄色毛片电影下载|日本自慰少妇福利导航新网址|91蜜臀无码人妻久久精品|亚州日韩欧美综合

職場數(shù)據(jù)點評 讓職場人少走彎路
公司 工資 行業(yè) 專業(yè) 工作 排行榜 找客戶
工作 |
工作 公司 工資 專業(yè)
人氣  10.4萬   |   粉絲  28   |   喜歡  33   |   反饋  53 認(rèn)領(lǐng)公司

是一家創(chuàng)新型過濾企業(yè)，專注于膜技術(shù)的開發(fā)和應(yīng)用

Cobetter工資待遇怎么樣

杭州科百特過濾器材有限公司薪資待遇好嗎？Cobetter工資高嗎？薪酬區(qū)間：￥4.5K-50K之間，其中56.9%的崗位拿10-20K，2025年較上年+14%。Cobetter銷售類崗位占比最多達25.4%，薪酬￥10-20K占比較高。Cobetter本科工資￥19.2K，碩士￥20.6K，博士￥30.8K，應(yīng)屆生￥16.9K。Cobetter杭州工資￥18.9K，上海￥19.3K。
Cobetter薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中56.9%的崗位拿￥10-20K
說明：杭州科百特過濾器材有限公司工資統(tǒng)計來自于近一年1545條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。
￥10-20K
56.9%的崗位拿
?
崗位平均工資

說明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

Cobetter歷年工資變化

說明：數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

򀀉 17%

與同地區(qū)比

򀀉 41%

與同行比

說明：杭州地區(qū)公司平均工資￥15783 ，杭州原材料和加工行業(yè)公司平均工資￥13110

杭州科百特過濾器材有限公司薪酬區(qū)間：4.5-6K占比0.6%，6-8K占比4.2%，8-10K占比9%，20-30K占比18.3%，30-50K占比10.6%。Cobetter歷年工資變化：2021年平均工資￥15.4K，2022年平均工資￥16.9K，2023年平均工資￥15.7K，2024年平均工資￥15.4K。Cobetter平均工資對比杭州地區(qū)公司+17%，對比杭州原材料和加工行業(yè)公司+41%。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯
管理

Cobetter工資按部門統(tǒng)計：銷售類最多，崗位工資￥10-20K占比最多

銷售類工資: 71.2%的崗位拿￥10-20K/月
杭州科百特過濾器材有限公司有哪些部門？Cobetter各部門工資高嗎？根據(jù)近一年招聘崗位分析，銷售類71.2%的崗位工資為￥10-20K。 僅供參考

Cobetter招聘學(xué)歷要求：本科最多

杭州科百特過濾器材有限公司需要什么學(xué)歷？本科占比最多，占72.4%，碩士占13%，不限占7.8%，大專占4.3%，高中（含中專，中技）占1.4%，博士占0.8%，初中占0.3%

Cobetter工資按學(xué)歷統(tǒng)計

說明：杭州科百特過濾器材有限公司工資按學(xué)歷統(tǒng)計，大專工資￥9.8K，想知道其他學(xué)歷工資，請點擊詳細(xì)頁查看

Cobetter熱招崗位工資待遇

杭州科百特過濾器材有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷售，技術(shù)支持，質(zhì)量，研發(fā)工程師，設(shè)計工程師，ba，工藝工程，應(yīng)用工程師，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

Cobetter本科工資待遇 （更多）

Cobetter本科工資：58.3%的人拿￥10-20K
杭州科百特過濾器材有限公司本科工資怎么樣？Cobetter58.3%的本科崗位拿￥10-20K，6-8K占0.3%，8-10K占9.7%，20-30K占19.7%，30-50K占11.4%，50K以上占0.4%。Cobetter本科熱招崗位有：銷售，技術(shù)支持，質(zhì)量，ba，設(shè)計工程師，工藝工程，大客戶，ae，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

Cobetter碩士工資待遇 （更多）

Cobetter碩士工資：68.2%的人拿￥15-30K
杭州科百特過濾器材有限公司碩士工資怎么樣？Cobetter68.2%的碩士崗位拿￥15-30K，8-10K占2.5%，10-15K占18.4%，30-50K占10.4%，50K以上占0.5%。Cobetter碩士熱招崗位有：研發(fā)工程師，應(yīng)用工程師，質(zhì)量，分析，管理工程師，設(shè)計工程師，機械設(shè)計，仿真工程師，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

Cobetter博士工資待遇 （更多）

Cobetter博士工資：100%的人拿￥20-50K
杭州科百特過濾器材有限公司博士工資怎么樣？Cobetter100%的博士崗位拿￥20-50K，20-30K占61.5%，30-50K占38.5%。Cobetter博士熱招崗位有：研發(fā)工程師，應(yīng)用研發(fā)，項目經(jīng)理，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

Cobetter應(yīng)屆生工資待遇 （更多）

Cobetter應(yīng)屆生工資：71.2%的人拿￥10-20K
杭州科百特過濾器材有限公司應(yīng)屆生工資怎么樣？Cobetter71.2%的應(yīng)屆生崗位拿￥10-20K，2-3K占2.2%，3-4.5K占2.2%，8-10K占4.4%，10-15K占35.6%，15-20K占35.6%，20-30K占15.6%，30-50K占4.4%。Cobetter應(yīng)屆生熱招崗位有：銷售，半導(dǎo)體技術(shù)，研發(fā)工程師，ae，pm，分析，實習(xí)生，嵌入式，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

Cobetter工資按地區(qū)統(tǒng)計：杭州招聘需求最多，崗位工資￥10-20K占比最多

說明：杭州科百特過濾器材有限公司分布在哪些城市？Cobetter各地區(qū)工資怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，杭州53.8%的崗位工資為￥10-20K。僅供參考。

杭州測試工具行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K，其中 43.3% 的崗位拿 ￥8-15K/月

說明：杭州測試工具行業(yè)一個月多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 50.5%
  • 碩士 4.7%
  • 博士 0.5%
  • 計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 6.7%
  • 銷售類 6.1%

地區(qū)分布集中在哪：余杭區(qū)

  • 余杭區(qū) 20.8%
  • 蕭山區(qū) 15.1%
  • 濱江區(qū) 13.2%

關(guān)注Cobetter的人還關(guān)注了

Cobetter競爭對手（類似公司）

“讓吉利汽車走遍全世界”
“主要從事抗生素、中成藥、化學(xué)合成藥、基因工程藥品的生產(chǎn)銷售”
“主要從事抗生毒、中成藥、化學(xué)合成藥、基因工程藥品的生產(chǎn)銷售，以及中西藥、中藥材、醫(yī)療器械等的批零經(jīng)銷”
“成為有責(zé)任擔(dān)當(dāng)、有行業(yè)地位、有持續(xù)盈利能力的百年企業(yè)”
“以視頻為核心的智能物聯(lián)網(wǎng)解決方案和大數(shù)據(jù)服務(wù)提供商”
“為車主的用車和生活創(chuàng)造價值”
“一家專業(yè)從事生物制藥技術(shù)及其產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)與銷售的省級高新技術(shù)企業(yè)”
“蛋白質(zhì)組學(xué)驅(qū)動的精準(zhǔn)醫(yī)療”
“每天一杯喝不膩”
“一家專業(yè)從事化纖與化纖原料生產(chǎn)的現(xiàn)代大型民營企業(yè)”
過濾器 濾膜 濾芯 生物安全
“醫(yī)藥產(chǎn)品研發(fā)臨床試驗全過程專業(yè)服務(wù)”
“讓天下沒有難做的生意”
“一家專業(yè)化、集團化、國際化的能源電力工程企業(yè)”
“鋰電池智慧工廠解決方案供應(yīng)商”

關(guān)注成功。一有公司動態(tài)，馬上通知你

幫助大家了解該公司，添加我對該公司的印象?

使用以下帳號登錄可以保存關(guān)注記錄，更方便

關(guān)注成功，一有公司動態(tài)馬上通知你

崗位工資詳情

企業(yè)發(fā)布薪酬： 網(wǎng)友分享薪酬：

時間 工作經(jīng)驗 地區(qū) 工資收入

    機床機械
    客服
    由百度提供