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說(shuō)明：城市建設(shè)技術(shù)集團(tuán)（浙江）有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？城市監(jiān)理2020年4個(gè)，2021年22個(gè)（增長(zhǎng)450%），2022年94個(gè)（增長(zhǎng)327%），2023年117個(gè)（增長(zhǎng)24%），2024年44個(gè)（下降62%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

城市監(jiān)理碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無(wú)

增長(zhǎng)速度

城市監(jiān)理碩士歷年招聘： 2024年比2023年少4個(gè)職位

2022年 4個(gè) 2023年 6個(gè) 2024年 2個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無(wú)

碩士工資 򀀩

城市建設(shè)技術(shù)集團(tuán)（浙江）有限公司碩士招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？城市監(jiān)理歷年碩士招聘職位量：2022年4個(gè)（增長(zhǎng)327%），2023年6個(gè)（增長(zhǎng)24%），2024年2個(gè)（下降62%）。

城市監(jiān)理工資待遇怎么樣（共9條）

管理

城市監(jiān)理薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 15K，其中99.9%的崗位拿￥3-15K

數(shù)據(jù)量過(guò)少，無(wú)法提供薪酬區(qū)間分析

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年9條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

城市監(jiān)理工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類￥7.0K  經(jīng)營(yíng)管理類  質(zhì)量管理類  工廠生產(chǎn)類  貿(mào)易/物流/采購(gòu)/運(yùn)輸類 

城市建設(shè)技術(shù)集團(tuán)（浙江）有限公司工資待遇怎么樣？城市監(jiān)理99.9%的崗位拿3-15K，本科工資￥9.5K。與同行業(yè)比-35%，建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類平均工資￥7.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

城市監(jiān)理榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

城市監(jiān)理相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了77.8% 77.8%
經(jīng)營(yíng)管理類
占了33.3% 33.3%
質(zhì)量管理類
占了33.3% 33.3%
工廠生產(chǎn)類
占了11.1% 11.1%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了77.8% 77.8%
不限
占了22.2% 22.2%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了44.4% 44.4%
3-5年
占了33.3% 33.3%
1-3年
占了11.1% 11.1%
5-10年
占了11.1% 11.1%

查看詳細(xì)分析

城市建設(shè)技術(shù)集團(tuán)（浙江）有限公司招聘要求怎么樣：城市監(jiān)理都在招什么人？城市監(jiān)理招聘類別建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占比最多占77.8%，其次是經(jīng)營(yíng)管理類占33.3%。城市監(jiān)理什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占77.8%，其次是不限占22.2%。工作經(jīng)驗(yàn)城市監(jiān)理有什么要求？不限占比最多占44.4%，其次是3-5年占33.3%。城市監(jiān)理工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占66.7%，其次是臺(tái)州占22.2%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。