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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：9年
行業(yè)： 新能源
全稱： 杭州利提提科技有限公司。

發(fā)展階段

榮譽：市級創(chuàng)新型中小企業(yè) 省級高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 83.4%的崗位拿10-20K，2025年較去年增長26%。。
研發(fā)： “計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占100%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占16.7%。
招聘： 2025年較2024年持平。
要求：學(xué)歷：本科最多，占100%。經(jīng)驗：3-5年最多，占66.7%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，杭州占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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招聘需求增長速度怎么樣（4個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降11%
2023：增長13%
2022：增長700%

歷年招聘：

2021年 1個 2022年 8個 2023年 9個 2024年 8個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 4

說明：杭州利提提科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2021年1個，2022年8個（增長700%），2023年9個（增長13%），2024年8個（下降11%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實力（技術(shù)人才需求）

（更多）

計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類人才需求12個，占100%，熱招崗位：

杭州利提提科技有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”需求占100%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占16.7%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共12條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 8K - 50K，其中83.4%的崗位拿￥10-20K

8.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 8.3% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年12條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類￥16.6K  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  教育/培訓(xùn)類 

杭州利提提科技有限公司工資待遇怎么樣？83.4%的崗位拿10-20K，本科工資￥16.6K。與同行業(yè)比+1%，計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類平均工資￥16.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了100% 100%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了16.7% 16.7%
教育/培訓(xùn)類
占了8.3% 8.3%

職位地區(qū)

杭州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了100% 100%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了66.7% 66.7%
1-3年
占了33.3% 33.3%

查看詳細(xì)分析

杭州利提提科技有限公司招聘要求怎么樣：杭州利提提科技有限公司都在招什么人？招聘類別計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占比最多占100%，其次是其他（研發(fā)和技術(shù)類）占16.7%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占100%。工作經(jīng)驗有什么要求？3-5年占比最多占66.7%，其次是1-3年占33.3%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。