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公司概況

性質：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：19年
行業(yè)： 醫(yī)療設備/器械
全稱： 常州百康特醫(yī)療器械有限公司。

發(fā)展階段

排名：常州醫(yī)療器械公司人氣排名第143名常州三類醫(yī)療器械公司人氣排名第13名常州種植體公司人氣排名第4名常州醫(yī)療器械生產(chǎn)公司人氣排名第18名
榮譽：科技型中小企業(yè) 省級高新技術企業(yè) 根據(jù)算法標注
工資： 66.6%的崗位拿4.5-8K。。
招聘： 2025年較2024年下降81%。
要求：學歷：本科最多，占66.7%。經(jīng)驗：3-5年最多，占66.7%。
地區(qū)：分布在個地區(qū)，常州占66.7%，哈爾濱占33.3%。

公司介紹

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百康特招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降70%
2023：增長15%
2022：下降19%
2021：增長51%

百康特歷年招聘：

2020年 49個 2021年 74個 2022年 60個 2023年 69個 2024年 21個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說明：常州百康特醫(yī)療器械有限公司招聘需求增長速度怎么樣？百康特2020年49個，2021年74個（增長51%），2022年60個（下降19%），2023年69個（增長15%），2024年21個（下降70%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

百康特工資待遇怎么樣（共3條）

管理

百康特薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 15K，其中66.6%的崗位拿￥4.5-8K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年3條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

百康特工資排名

按類別統(tǒng)計

質量管理類￥8.9K  醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類  法律類  電子/電器/通信技術類  經(jīng)營管理類 

常州百康特醫(yī)療器械有限公司工資待遇怎么樣？百康特66.6%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥8.9K。與同行業(yè)比-14%，質量管理類平均工資￥8.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

百康特榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

百康特相關行業(yè)標簽

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職位類別

質量管理類
占了66.7% 66.7%
醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類
占了33.3% 33.3%
法律類
占了33.3% 33.3%
電子/電器/通信技術類
占了33.3% 33.3%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了66.7% 66.7%
大專
占了33.3% 33.3%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了66.7% 66.7%
1-3年
占了33.3% 33.3%

查看詳細分析

常州百康特醫(yī)療器械有限公司招聘要求怎么樣：百康特都在招什么人？百康特招聘類別質量管理類占比最多占66.7%，其次是醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類占33.3%。百康特什么學歷能進？本科占比最多占66.7%，其次是大專占33.3%。工作經(jīng)驗百康特有什么要求？3-5年占比最多占66.7%，其次是1-3年占33.3%。百康特工作地區(qū)在哪？常州占比最多占66.7%，其次是哈爾濱占33.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。