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說明：杭州青玥醫(yī)藥科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年26個，2021年14個（下降46%），2022年1個（下降93%），2023年9個（增長800%），2024年9個（持平）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-
2023：增長300%

碩士歷年招聘：

2020年 3個 2022年 1個 2023年 4個 2024年 4個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州青玥醫(yī)藥科技有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年3個，2022年1個，2023年4個（增長300%），2024年4個（持平）。杭州青玥醫(yī)藥科技有限公司在杭州碩士人才需求中排名第377，杭州青玥醫(yī)藥科技有限公司碩士工資大部分在8-15K。

工資待遇怎么樣（共9條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中44.4%的崗位拿￥8-15K

數據量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年9條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

科研類￥22.9K  生物/制藥/化工/環(huán)保類  其他（研發(fā)和技術類）  人力資源類 

杭州青玥醫(yī)藥科技有限公司工資待遇怎么樣？44.4%的崗位拿8-15K，本科工資￥12.5K。與同行業(yè)比+39%，科研類平均工資￥22.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

科研類
占了88.9% 88.9%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了66.7% 66.7%
其他（研發(fā)和技術類）
占了44.4% 44.4%
人力資源類
占了11.1% 11.1%

職位地區(qū)

杭州
占了100% 100%

學歷要求

碩士
占了44.4% 44.4%
不限
占了33.3% 33.3%
大專
占了11.1% 11.1%
本科
占了11.1% 11.1%

經驗要求

3-5年
占了44.4% 44.4%
1-3年
占了22.2% 22.2%
不限
占了22.2% 22.2%
5-10年
占了11.1% 11.1%

查看詳細分析

杭州青玥醫(yī)藥科技有限公司招聘要求怎么樣：杭州青玥醫(yī)藥科技有限公司都在招什么人？招聘類別科研類占比最多占88.9%，其次是生物/制藥/化工/環(huán)保類占66.7%。什么學歷能進？碩士占比最多占44.4%，其次是不限占33.3%。學歷要求高嗎？碩士占44.4%。工作經驗有什么要求？3-5年占比最多占44.4%，其次是1-3年占22.2%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。