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公司概況

性質(zhì)：國企 規(guī)模：1000-4999人 成立：29年
行業(yè)： 保險(xiǎn)
全稱： 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司。

發(fā)展階段

排名：廣州財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司人氣排名第5名廣州資產(chǎn)管理公司人氣排名第25名廣州壽險(xiǎn)公司人氣排名第5名廣州企業(yè)年金公司人氣排名第4名
工資： 55.6%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長10%。。
招聘： 2025年較2024年增長55%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占63%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占76%。
地區(qū)：分布在9個(gè)地區(qū)，廣州占68.7%，成都占9.5%，深圳占3.4%，合肥占3.2%。

公司介紹

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央企中國人壽招聘需求增長速度怎么樣（88個(gè)在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長1695%
2023：增長1900%
2022：下降94%
2021：下降72%

央企中國人壽歷年招聘：

2020年 60個(gè) 2021年 17個(gè) 2022年 1個(gè) 2023年 20個(gè) 2024年 359個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

廣州 64 湖州 4 合肥 4 深圳 4 湛江 3 北京 2

No.307

廣州企業(yè)招聘排名 򀀩

央企中國人壽最新招聘

說明：中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司招聘需求增長速度怎么樣？央企中國人壽2020年60個(gè)，2021年17個(gè)（下降72%），2022年1個(gè)（下降94%），2023年20個(gè)（增長1900%），2024年359個(gè)（增長1695%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

央企中國人壽工資待遇怎么樣（共441條）

管理

央企中國人壽薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中55.6%的崗位拿￥6-10K

2% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 19.3% 10-15K 6.8% 15-20K 2.3% 20-30K 12.5% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年441條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

央企中國人壽工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

客戶服務(wù)類￥9.5K  行政/后勤類  銷售類  其他類  保險(xiǎn)類 

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司工資待遇怎么樣？央企中國人壽55.6%的崗位拿6-10K，本科工資￥37.6K。與同行業(yè)比+17%，客戶服務(wù)類平均工資￥9.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

央企中國人壽熱招崗位工資待遇

（更多）

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央企中國人壽相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

客戶服務(wù)類
占了36.3% 36.3%
行政/后勤類
占了34% 34%
銷售類
占了26.8% 26.8%
其他類
占了10.7% 10.7%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了63% 63%
不限
占了23.1% 23.1%
高中
占了10.4% 10.4%
本科
占了3.4% 3.4%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了76% 76%
1-3年
占了18.1% 18.1%
3-5年
占了4.8% 4.8%
5-10年
占了1.1% 1.1%

查看詳細(xì)分析

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司招聘要求怎么樣：央企中國人壽都在招什么人？央企中國人壽招聘類別客戶服務(wù)類占比最多占36.3%，其次是行政/后勤類占34%。央企中國人壽什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占63%，其次是不限占23.1%。工作經(jīng)驗(yàn)央企中國人壽有什么要求？不限占比最多占76%，其次是1-3年占18.1%。央企中國人壽工作地區(qū)在哪？廣州占比最多占68.7%，其次是成都占9.5%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。