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說明：東莞市澤龍康電線有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年50個(gè)，2021年33個(gè)（下降34%），2022年19個(gè)（下降42%），2023年22個(gè)（增長(zhǎng)16%），2024年20個(gè)（下降9%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共93條）

管理

薪酬概況

￥6-10K

68.8%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中68.8%的崗位拿￥6-10K

2.2% 3-4.5K 24.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 1.1% 10-15K 3.2% 50K以上

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年93條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類￥7.8K  技工類  貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類  銷售類  質(zhì)量管理類 

東莞市澤龍康電線有限公司工資待遇怎么樣？68.8%的崗位拿6-10K，本科工資￥。與同行業(yè)比-10%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥7.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞市澤龍康電線有限公司員工工資高嗎？為你提供：跟單，押出，文員，普工，倉管，機(jī)手，電線工程師，絞線工，pm，物料員，質(zhì)檢，業(yè)務(wù)員，品質(zhì)主管，編織，保安，品檢，品質(zhì)工程，學(xué)徒，絞銅師傅，銷售，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了34.8% 34.8%
技工類
占了29.5% 29.5%
貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類
占了23.2% 23.2%
銷售類
占了16.1% 16.1%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了36.6% 36.6%
高中
占了25% 25%
不限
占了22.3% 22.3%
初中
占了15.2% 15.2%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了42% 42%
1-3年
占了34.8% 34.8%
不限
占了12.5% 12.5%
5-10年
占了8% 8%

查看詳細(xì)分析

東莞市澤龍康電線有限公司招聘要求怎么樣：東莞市澤龍康電線有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占34.8%，其次是技工類占29.5%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占36.6%，其次是高中占25%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占42%，其次是1-3年占34.8%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占98.2%，其次是廣州占0.9%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。