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說明：江蘇集萃有機(jī)光電技術(shù)研究所有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年48個(gè)，2021年49個(gè)（增長2%），2022年37個(gè)（下降24%），2023年38個(gè)（增長3%），2024年27個(gè)（下降29%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

暫無

增長速度

碩士歷年招聘： 2024年比2023年少3個(gè)職位

2020年 4個(gè) 2021年 1個(gè) 2022年 2個(gè) 2023年 4個(gè) 2024年 1個(gè)

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

江蘇集萃有機(jī)光電技術(shù)研究所有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2020年4個(gè)，2021年1個(gè)（增長2%），2022年2個(gè)（下降24%），2023年4個(gè)（增長3%），2024年1個(gè)（下降29%）。

工資待遇怎么樣（共20條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中60%的崗位拿￥10-20K

10% 6-8K 10% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 15% 20-30K 5% 50K以上

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年20條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

其他（研發(fā)和技術(shù)類）￥16.4K  經(jīng)營管理類  機(jī)械/儀器儀表類  質(zhì)量管理類  銷售類 

江蘇集萃有機(jī)光電技術(shù)研究所有限公司工資待遇怎么樣？60%的崗位拿10-20K，本科工資￥17.2K。與同行業(yè)比+10%，其他（研發(fā)和技術(shù)類）平均工資￥16.4K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

江蘇集萃有機(jī)光電技術(shù)研究所有限公司員工工資高嗎？為你提供：研發(fā)工程師，銷售，機(jī)械設(shè)計(jì)，財(cái)務(wù)，產(chǎn)品工程，體系工程師，助理工程，品質(zhì)工程，售后，實(shí)習(xí)生，工藝工程，總經(jīng)理，檢測，生產(chǎn)計(jì)劃，電氣，綜合專員，計(jì)劃主管，設(shè)計(jì)工程師，韓語，預(yù)算主管，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了25% 25%
經(jīng)營管理類
占了20% 20%
機(jī)械/儀器儀表類
占了15% 15%
質(zhì)量管理類
占了15% 15%

職位地區(qū)

蘇州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

本科
占了65% 65%
大專
占了30% 30%
碩士
占了5% 5%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了40% 40%
3-5年
占了25% 25%
5-10年
占了20% 20%
1-3年
占了15% 15%

查看詳細(xì)分析

江蘇集萃有機(jī)光電技術(shù)研究所有限公司招聘要求怎么樣：江蘇集萃有機(jī)光電技術(shù)研究所有限公司都在招什么人？招聘類別其他（研發(fā)和技術(shù)類）占比最多占25%，其次是經(jīng)營管理類占20%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占65%，其次是大專占30%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占5%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占40%，其次是3-5年占25%。工作地區(qū)在哪？蘇州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。