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說明：新和成控股集團(tuán)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？新和成2020年106個，2021年150個（增長42%），2022年123個（下降18%），2023年92個（下降25%），2024年125個（增長36%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

新和成碩士崗位人才需求分析

（更多）

-75%

增長速度

2025年較2024年

2024：增長33%
2023：增長200%

新和成碩士歷年招聘： 2025年比2024年少3個職位

2022年 1個 2023年 3個 2024年 4個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

新和成控股集團(tuán)有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？新和成歷年碩士招聘職位量：2022年1個，2023年3個（增長200%），2024年4個（增長33%），2025年1個（下降75%）。新和成在紹興碩士人才需求中排名第20，。

新和成博士崗位人才需求分析

（更多）

持平

增長速度

2025年較2024年

2024：下降33%
2023：增長200%

新和成博士歷年招聘： 2025年與2024持平

2022年 1個 2023年 3個 2024年 2個 2025年 2個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

新和成控股集團(tuán)有限公司博士招聘需求增長速度怎么樣？新和成歷年博士招聘職位量：2022年1個，2023年3個（增長200%），2024年2個（下降33%），2025年2個（持平）。新和成在紹興博士人才需求中排名第30，。

新和成是中國500強(qiáng)嗎（更多）

是中國民營500強(qiáng)，歷年排名如下：

是中國制造業(yè)500強(qiáng)，歷年排名如下：

新和成榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

中國銀行間市場交易商協(xié)會

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

新和成相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了23.4% 23.4%
技工類
占了21.4% 21.4%
電氣/能源/動力類
占了20% 20%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了17.2% 17.2%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了50.3% 50.3%
不限
占了18.6% 18.6%
大專
占了17.9% 17.9%
高中
占了6.9% 6.9%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了71.7% 71.7%
1-3年
占了21.4% 21.4%
應(yīng)屆生
占了6.2% 6.2%
3-5年
占了0.7% 0.7%

查看詳細(xì)分析

新和成控股集團(tuán)有限公司招聘要求怎么樣：新和成都在招什么人？新和成招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占23.4%，其次是技工類占21.4%。新和成什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占50.3%，其次是不限占18.6%。新和成學(xué)歷要求高嗎？碩士占5.5%，博士占0.7%。工作經(jīng)驗(yàn)新和成有什么要求？不限占比最多占71.7%，其次是1-3年占21.4%。新和成工作地區(qū)在哪？紹興占比最多占43.4%，其次是濰坊占29%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。