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說明：江西八六三實業(yè)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年23個，2021年7個（下降70%），2022年23個（增長229%），2023年58個（增長152%），2024年57個（下降2%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共39條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中61.6%的崗位拿￥6-15K

2.6% 3-4.5K 20.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K 2.6% 8-10K ***  ? 10-15K 5.1% 20-30K 7.7% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年39條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

工廠生產(chǎn)類￥9.6K  經(jīng)營管理類  生物/制藥/化工/環(huán)保類  技工類  人力資源類 

江西八六三實業(yè)有限公司工資待遇怎么樣？61.6%的崗位拿6-15K，應(yīng)屆生工資￥7.0K。萍鄉(xiāng)地區(qū)工資排名前20%，與同行業(yè)比+38%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥9.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

江西八六三實業(yè)有限公司員工工資高嗎？為你提供：經(jīng)理助理，人事，會計，副主管，宣傳，文案，檢測，班長，生產(chǎn)主管，生產(chǎn)技術(shù)，電工，電氣，研究員，策劃，精益生產(chǎn)，線長，鉗工，項目管理，化工工程師，化工研發(fā)，點擊查看詳細崗位薪資分析。

榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了38.5% 38.5%
經(jīng)營管理類
占了30.8% 30.8%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了15.4% 15.4%
技工類
占了12.8% 12.8%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了38.5% 38.5%
本科
占了35.9% 35.9%
高中
占了15.4% 15.4%
不限
占了7.7% 7.7%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了38.5% 38.5%
1-3年
占了28.2% 28.2%
5-10年
占了20.5% 20.5%
不限
占了7.7% 7.7%

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江西八六三實業(yè)有限公司招聘要求怎么樣：江西八六三實業(yè)有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占38.5%，其次是經(jīng)營管理類占30.8%。什么學(xué)歷能進？大專占比最多占38.5%，其次是本科占35.9%。學(xué)歷要求高嗎？碩士占2.6%。工作經(jīng)驗有什么要求？3-5年占比最多占38.5%，其次是1-3年占28.2%。工作地區(qū)在哪？萍鄉(xiāng)占比最多占84.6%，其次是南昌占10.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。