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公司概況

性質(zhì)：外資 規(guī)模：500-999人 成立：16年
行業(yè)： 房地產(chǎn) 、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 、批發(fā)/零售、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
全稱： 百腦匯（中國）投資有限公司。

發(fā)展階段

排名：上海房地產(chǎn)公司人氣排名第62名上海電子制造公司人氣排名第29名上海電源供應(yīng)器公司人氣排名第2名上海連鎖公司人氣排名第79名
工資： 66.2%的崗位拿6-15K，2025年較去年下降3%。。
招聘： 2025年較2024年增長53%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占56.2%。經(jīng)驗：3-5年最多，占32.1%。
地區(qū)：分布在8個地區(qū)，長春占17.5%，上海占12.4%，大慶占9.5%，沈陽占8.8%。

公司介紹

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百腦匯招聘需求增長速度怎么樣（22個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長32%
2023：增長50%
2022：下降45%

百腦匯歷年招聘：

2021年 95個 2022年 52個 2023年 78個 2024年 103個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

長春 7 合肥 4 大慶 3 南京 3 杭州 3 沈陽 2

百腦匯最新招聘

說明：百腦匯（中國）投資有限公司招聘需求增長速度怎么樣？百腦匯2021年95個，2022年52個（下降45%），2023年78個（增長50%），2024年103個（增長32%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

百腦匯工資待遇怎么樣（共136條）

管理

百腦匯薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，其中66.2%的崗位拿￥6-15K

1.5% 2-3K 14.7% 3-4.5K 15.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.6% 8-10K ***  ? 10-15K 1.5% 15-20K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年136條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

百腦匯工資排名

按類別統(tǒng)計

銷售類￥9.8K  市場/公關(guān)/媒介類  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類  經(jīng)營管理類  客戶服務(wù)類 

百腦匯（中國）投資有限公司工資待遇怎么樣？百腦匯66.2%的崗位拿6-15K，本科工資￥9.5K。與同行業(yè)比-48%，銷售類平均工資￥9.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

百腦匯熱招崗位工資待遇

（更多）

百腦匯（中國）投資有限公司員工工資高嗎？為你提供：招商，銷售，企劃，物業(yè)，營運，運營，市場，客服，新媒體，策劃，維修工，廣告，樓面管理，維修主管，業(yè)務(wù)開發(fā)，中控，會計，平面，推廣，活動執(zhí)行，點擊查看詳細崗位薪資分析。

百腦匯相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

銷售類
占了50.4% 50.4%
市場/公關(guān)/媒介類
占了20.4% 20.4%
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了19% 19%
經(jīng)營管理類
占了15.3% 15.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了56.2% 56.2%
本科
占了24.8% 24.8%
不限
占了18.2% 18.2%
高中
占了0.7% 0.7%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了32.1% 32.1%
1-3年
占了29.9% 29.9%
5-10年
占了21.9% 21.9%
不限
占了16.1% 16.1%

查看詳細分析

百腦匯（中國）投資有限公司招聘要求怎么樣：百腦匯都在招什么人？百腦匯招聘類別銷售類占比最多占50.4%，其次是市場/公關(guān)/媒介類占20.4%。百腦匯什么學(xué)歷能進？大專占比最多占56.2%，其次是本科占24.8%。工作經(jīng)驗百腦匯有什么要求？3-5年占比最多占32.1%，其次是1-3年占29.9%。百腦匯工作地區(qū)在哪？長春占比最多占17.5%，其次是上海占12.4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。