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公司概況

性質：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：13年
行業(yè)： 互聯網/電子商務、網絡游戲
全稱： 武漢尚仕杰企業(yè)管理顧問有限公司。

發(fā)展階段

排名：武漢獵頭公司人氣排名第39名武漢游戲公司人氣排名第52名武漢人力資源公司人氣排名第172名
工資： 92%的崗位拿20-50K，2025年較去年增長5%。碩士工資￥40.0K。
研發(fā)： “計算機/網絡/技術類”需求占80%，“其他（研發(fā)和技術類）”占12%，“電子/電器/通信技術類”占4%。
招聘： 2025年較2024年增長47%。
要求：學歷：本科最多，占96%。經驗：3-5年最多，占40%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，武漢占88%，北京占4%，蘇州占4%，杭州占4%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降39%
2023：下降53%
2022：增長321%

歷年招聘：

2021年 14個 2022年 59個 2023年 28個 2024年 17個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說明：武漢尚仕杰企業(yè)管理顧問有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2021年14個，2022年59個（增長321%），2023年28個（下降53%），2024年17個（下降39%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

碩士崗位人才需求分析

（更多）

持平

增長速度

2025年較2024年

2024：持平0%-

碩士歷年招聘： 2025年與2024持平

2023年 1個 2024年 1個 2025年 1個

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

暫無

碩士工資 򀀩

武漢尚仕杰企業(yè)管理顧問有限公司碩士招聘需求增長速度怎么樣？歷年碩士招聘職位量：2023年1個，2024年1個（持平），2025年1個（持平）。

研發(fā)實力（技術人才需求）

（更多）

計算機/網絡/技術類人才需求20個，占80%，熱招崗位：

武漢尚仕杰企業(yè)管理顧問有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“計算機/網絡/技術類”需求占80%，“其他（研發(fā)和技術類）”占12%，“電子/電器/通信技術類”占4%，“美術/設計/創(chuàng)意類”占4%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共25條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 6K - 50K，其中92%的崗位拿￥20-50K

4% 6-8K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 4% 50K以上

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年25條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

計算機/網絡/技術類￥34.5K  客戶服務類  其他（研發(fā)和技術類）  經營管理類  人力資源類 

武漢尚仕杰企業(yè)管理顧問有限公司工資待遇怎么樣？92%的崗位拿20-50K，本科工資￥32.8K。武漢地區(qū)工資排名前5%，與同行業(yè)比+180%，計算機/網絡/技術類平均工資￥34.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

武漢尚仕杰企業(yè)管理顧問有限公司員工工資高嗎？為你提供：開發(fā)工程師，運營，產品經理，前端，研發(fā)工程師，android，flutter，go，ios，java，python，unity，ux，分析，后端，安卓開發(fā)，數據開發(fā)，服務器，架構師，游戲開發(fā)，點擊查看詳細崗位薪資分析。

職位類別

計算機/網絡/技術類
占了80% 80%
客戶服務類
占了20% 20%
其他（研發(fā)和技術類）
占了12% 12%
經營管理類
占了8% 8%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了96% 96%
碩士
占了4% 4%

經驗要求

3-5年
占了40% 40%
1-3年
占了28% 28%
5-10年
占了16% 16%
不限
占了16% 16%

查看詳細分析

武漢尚仕杰企業(yè)管理顧問有限公司招聘要求怎么樣：武漢尚仕杰企業(yè)管理顧問有限公司都在招什么人？招聘類別計算機/網絡/技術類占比最多占80%，其次是客戶服務類占20%。什么學歷能進？本科占比最多占96%，其次是碩士占4%。學歷要求高嗎？碩士占4%。工作經驗有什么要求？3-5年占比最多占40%，其次是1-3年占28%。工作地區(qū)在哪？武漢占比最多占88%，其次是北京占4%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。