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公司概況

性質(zhì)：外資 規(guī)模：500-999人 成立：21年
行業(yè)： 貿(mào)易/進出口
全稱： 超霸電池（深圳）有限公司。

發(fā)展階段

排名：深圳外貿(mào)公司人氣排名第318名深圳分銷渠道公司人氣排名第95名
工資： 64.7%的崗位拿3-10K，2025年較去年下降14%。。
招聘： 2025年較2024年增長50%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占70.6%。經(jīng)驗：3-5年最多，占52.9%。
地區(qū)：分布在2個地區(qū)，深圳占70.6%，東莞占29.4%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（5個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長67%
2023：下降25%
2022：下降50%
2021：下降6%

歷年招聘：

2020年 17個 2021年 16個 2022年 8個 2023年 6個 2024年 10個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

深圳 5

說明：超霸電池（深圳）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年17個，2021年16個（下降6%），2022年8個（下降50%），2023年6個（下降25%），2024年10個（增長67%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共17條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 50K，其中64.7%的崗位拿￥3-10K

***  ? 3-4.5K 11.8% 4.5-6K 11.8% 6-8K ***  ? 8-10K 5.9% 10-15K 17.6% 15-20K 11.8% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年17條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

客戶服務(wù)類￥12.5K  銷售類  質(zhì)量管理類  貿(mào)易/物流/采購/運輸類  其他類 

超霸電池（深圳）有限公司工資待遇怎么樣？64.7%的崗位拿3-10K，本科工資￥16.3K。與同行業(yè)比-7%，客戶服務(wù)類平均工資￥12.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

職位類別

客戶服務(wù)類
占了47.1% 47.1%
銷售類
占了29.4% 29.4%
質(zhì)量管理類
占了23.5% 23.5%
貿(mào)易/物流/采購/運輸類
占了17.6% 17.6%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了70.6% 70.6%
大專
占了29.4% 29.4%

經(jīng)驗要求

3-5年
占了52.9% 52.9%
不限
占了47.1% 47.1%

查看詳細(xì)分析

超霸電池（深圳）有限公司招聘要求怎么樣：超霸電池（深圳）有限公司都在招什么人？招聘類別客戶服務(wù)類占比最多占47.1%，其次是銷售類占29.4%。什么學(xué)歷能進？本科占比最多占70.6%，其次是大專占29.4%。工作經(jīng)驗有什么要求？3-5年占比最多占52.9%，其次是不限占47.1%。工作地區(qū)在哪？深圳占比最多占70.6%，其次是東莞占29.4%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。