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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：14年
行業(yè)： 環(huán)保
全稱： 東莞市靜環(huán)環(huán)保設(shè)備有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞環(huán)保/節(jié)能公司人氣排名第45名東莞噪聲治理公司人氣排名第1名東莞環(huán)保公司人氣排名第64名東莞環(huán)境治理公司人氣排名第39名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省級高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 76.9%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降22%。。
招聘： 2025年較2024年下降46%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占46.2%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占76.9%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，東莞占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘需求增長速度怎么樣

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降30%
2023：下降29%
2022：增長22%
2021：增長44%

歷年招聘：

2020年 32個(gè) 2021年 46個(gè) 2022年 56個(gè) 2023年 40個(gè) 2024年 28個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 1

說明：東莞市靜環(huán)環(huán)保設(shè)備有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年32個(gè)，2021年46個(gè)（增長44%），2022年56個(gè)（增長22%），2023年40個(gè)（下降29%），2024年28個(gè)（下降30%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共13條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 10K，其中76.9%的崗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 23.1% 8-10K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年13條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

人力資源類￥6.6K  經(jīng)營管理類  貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類  客戶服務(wù)類  行政/后勤類 

東莞市靜環(huán)環(huán)保設(shè)備有限公司工資待遇怎么樣？76.9%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥5.7K。與同行業(yè)比-40%，人力資源類平均工資￥6.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

人力資源類
占了30.8% 30.8%
經(jīng)營管理類
占了30.8% 30.8%
貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類
占了30.8% 30.8%
客戶服務(wù)類
占了23.1% 23.1%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了46.2% 46.2%
本科
占了30.8% 30.8%
高中
占了23.1% 23.1%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了76.9% 76.9%
1-3年
占了23.1% 23.1%

查看詳細(xì)分析

東莞市靜環(huán)環(huán)保設(shè)備有限公司招聘要求怎么樣：東莞市靜環(huán)環(huán)保設(shè)備有限公司都在招什么人？招聘類別人力資源類占比最多占30.8%，其次是經(jīng)營管理類占30.8%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占46.2%，其次是本科占30.8%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占76.9%，其次是1-3年占23.1%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。