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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：15年
行業(yè)： 原材料和加工、機(jī)械/設(shè)備/重工、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
全稱： 惠州泰偉電子配件有限公司。

發(fā)展階段

排名：惠州電子零部件公司人氣排名第8名惠州電子配件公司人氣排名第22名惠州塑膠公司人氣排名第36名惠州電子公司人氣排名第138名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 60.8%的崗位拿8-15K，2025年較去年下降9%。。
招聘： 2025年較2024年增長2%。
要求：學(xué)歷：高中最多，占35.5%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占48.4%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，惠州占100%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（11個(gè)在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長19%
2023：下降18%
2022：下降14%
2021：增長181%

歷年招聘：

2020年 21個(gè) 2021年 59個(gè) 2022年 51個(gè) 2023年 42個(gè) 2024年 50個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

惠州 11

說明：惠州泰偉電子配件有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年21個(gè)，2021年59個(gè)（增長181%），2022年51個(gè)（下降14%），2023年42個(gè)（下降18%），2024年50個(gè)（增長19%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共23條）

管理

薪酬概況

￥8-15K

60.8%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 20K，其中60.8%的崗位拿￥8-15K

8.7% 4.5-6K 26.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 4.3% 15-20K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年23條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

工廠生產(chǎn)類￥9.9K  技工類  質(zhì)量管理類  貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類  客戶服務(wù)類 

惠州泰偉電子配件有限公司工資待遇怎么樣？60.8%的崗位拿8-15K，本科工資￥。與同行業(yè)比-10%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥9.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

惠州泰偉電子配件有限公司員工工資高嗎？為你提供：組長，鉗工，臨時(shí)工，修模，跟單，bom專員，mc主管，pm，qc，qe，三次元，上下模，體系工程師，臺(tái)面，文員，模具，注塑，測量，火花機(jī)，生產(chǎn)主管，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了32.3% 32.3%
技工類
占了29% 29%
質(zhì)量管理類
占了19.4% 19.4%
貿(mào)易/物流/采購/運(yùn)輸類
占了16.1% 16.1%

職位地區(qū)

惠州
占了100% 100%

學(xué)歷要求

高中
占了35.5% 35.5%
大專
占了35.5% 35.5%
不限
占了25.8% 25.8%
本科
占了3.2% 3.2%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了48.4% 48.4%
1-3年
占了25.8% 25.8%
5-10年
占了19.4% 19.4%
不限
占了6.5% 6.5%

查看詳細(xì)分析

惠州泰偉電子配件有限公司招聘要求怎么樣：惠州泰偉電子配件有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占32.3%，其次是技工類占29%。什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占35.5%，其次是大專占35.5%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占48.4%，其次是1-3年占25.8%。工作地區(qū)在哪？惠州占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。