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說明：浙江中堅科技股份有限公司招聘需求增長速度怎么樣？中堅科技2020年33個，2021年9個（下降73%），2022年32個（增長256%），2023年70個（增長119%），2024年114個（增長63%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

中堅科技研發(fā)實力（技術人才需求）

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機械/儀器儀表類人才需求24個，占12.7%，熱招崗位：

浙江中堅科技股份有限公司技術人才需求怎么樣？根據中堅科技近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占12.7%，“電子/電器/通信技術類”占5.8%，“其他（研發(fā)和技術類）”占4.2%，“美術/設計/創(chuàng)意類”占4.2%，“計算機/網絡/技術類”占4.2%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占0.5%。僅供參考。

中堅科技工資待遇怎么樣（共189條）

管理

中堅科技薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中67.3%的崗位拿￥10-30K

2.6% 4.5-6K 5.8% 6-8K 10.1% 8-10K ***  ? 10-15K 19.6% 15-20K ***  ? 20-30K 12.7% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年189條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

中堅科技工資排名

按類別統(tǒng)計

經營管理類￥26.3K  人力資源類  機械/儀器儀表類  貿易/物流/采購/運輸類  質量管理類 

浙江中堅科技股份有限公司工資待遇怎么樣？中堅科技67.3%的崗位拿10-30K，應屆生工資￥7.0K。金華地區(qū)工資排名前15%，與同行業(yè)比+67%，經營管理類平均工資￥26.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

中堅科技熱招崗位工資待遇

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浙江中堅科技股份有限公司員工工資高嗎？為你提供：法務，行政，審計，會計，機械工，qe，人力，總賬，結構工程，財務，采購，銷售，it總監(jiān)，人事，信息，單證，園林工，外貿經理，招聘經理，注塑，點擊查看詳細崗位薪資分析。

中堅科技榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協(xié)會相關

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中堅科技相關行業(yè)標簽

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職位類別

經營管理類
占了24.1% 24.1%
人力資源類
占了12.6% 12.6%
機械/儀器儀表類
占了12.6% 12.6%
貿易/物流/采購/運輸類
占了12.6% 12.6%

職位地區(qū)

學歷要求

本科
占了60.7% 60.7%
大專
占了34.6% 34.6%
高中
占了2.6% 2.6%
不限
占了2.1% 2.1%

經驗要求

不限
占了29.8% 29.8%
3-5年
占了25.7% 25.7%
5-10年
占了23.6% 23.6%
1-3年
占了19.9% 19.9%

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浙江中堅科技股份有限公司招聘要求怎么樣：中堅科技都在招什么人？中堅科技招聘類別經營管理類占比最多占24.1%，其次是人力資源類占12.6%。中堅科技什么學歷能進？本科占比最多占60.7%，其次是大專占34.6%。工作經驗中堅科技有什么要求？不限占比最多占29.8%，其次是3-5年占25.7%。中堅科技工作地區(qū)在哪？金華占比最多占82.2%，其次是蘇州占9.9%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。