合肥測(cè)繪招聘工資收入一般多少錢一個(gè)月？ 56.4%崗位拿￥4.5-8K/月，年薪￥5-10W，2026年較2025增長(zhǎng)了4%。 按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)，中專工資￥5.2K。 按經(jīng)驗(yàn)，1-3年工資￥7.0K。 就業(yè)前景怎么樣？市場(chǎng)需求：2026年招聘職位35個(gè)，占合肥0.028%。 工作區(qū)域，主要分布在蜀山區(qū)，包河區(qū)。 就業(yè)單位：工程占43.8%，工程技術(shù)占43.8%，測(cè)繪占37.5%。
合肥測(cè)繪月薪
合肥測(cè)繪年薪
- 月薪
- 年薪
說(shuō)明：合肥測(cè)繪一個(gè)月年薪多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。
招聘要求分析：學(xué)歷本科最多
- 本科 46%
- 碩士 2.5%
- 博士 0.1%
- 不限 40.3%
招聘行業(yè)分布：工程最多
- 工程 43.8%
- 工程技術(shù) 43.8%
- 測(cè)繪 37.5%
區(qū)縣分布集中在哪：包河區(qū)
- 包河區(qū) 28.0%
- 蜀山區(qū) 20.7%
- 高新區(qū) 18.3%
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招聘學(xué)歷要求：大專最多
按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)
說(shuō)明：合肥測(cè)繪工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)，中專工資￥5.2K，大專工資￥7.0K，本科工資￥9.4K
招聘經(jīng)驗(yàn)要求：不限最多
按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)
說(shuō)明：合肥測(cè)繪工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)，1-3年工資￥7.0K，3-5年工資￥9.4K，5-10年工資￥14.8K
合肥測(cè)繪工作區(qū)域：主要分布在蜀山區(qū)，包河區(qū)
說(shuō)明：合肥測(cè)繪工作區(qū)域主要分布如下： 蜀山區(qū)占31.3%，包河區(qū)占22.9%，瑤海區(qū)占13.2%，廬陽(yáng)區(qū)占11.8%，肥西縣占5.6%，高新區(qū)占4.2%，廬江縣占3.5%，肥東縣占0.7%，巢湖市占0.7%，經(jīng)開區(qū)占0.7%， 統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位，僅供參考。
合肥測(cè)繪本科工資待遇 （更多）
專業(yè)要求
熱門招聘地區(qū)競(jìng)爭(zhēng)力分析
熱門招聘行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力分析
- 1建筑/建材/工程 ￥7.3K
- 2專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財(cái)會(huì)) ￥8.0K
- 3計(jì)算機(jī)軟件 ￥8.5K
- 4計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修) ￥8.9K
- 5家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢 ￥7.2K
- 6互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) ￥8.1K
- 7電氣/電力/水利 ￥8.2K
- 8檢測(cè)，認(rèn)證 ￥8.3K
- 9房地產(chǎn) ￥8.1K
- 10物業(yè)管理/商業(yè)中心 ￥8.0K
- 11農(nóng)/林/牧/漁 ￥7.6K
- 12石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì) ￥8.7K
- 13新能源 ￥8.3K
- 14學(xué)術(shù)/科研 ￥9.8K
- 15機(jī)械/設(shè)備/重工 ￥8.4K
- 16原材料和加工 ￥7.9K
- 17環(huán)保 ￥7.8K
- 18儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化 ￥8.5K
- 19外包服務(wù) ￥8.0K
合肥測(cè)繪行業(yè)熱門公司工資待遇 更多
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安徽省交通規(guī)劃設(shè)計(jì)研究總院股份有限公司￥22.5K / 4.2萬(wàn)人氣 / 1000-4999人“厚德筑道、行健致遠(yuǎn)”+38%招聘
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說(shuō)明：合肥測(cè)繪行業(yè)一個(gè)月多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。
高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析
- 本科 46%
- 碩士 2.5%
- 博士 0.1%
- 建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類 10.1%
- 工廠生產(chǎn)類 8.7%
地區(qū)分布集中在哪：包河區(qū)
- 包河區(qū) 28.0%
- 蜀山區(qū) 20.7%
- 高新區(qū) 18.3%
版權(quán)聲明：
合肥測(cè)繪工資根據(jù)企業(yè)近一年發(fā)布的薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)所得，可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。 由職友集 jobui.com 統(tǒng)計(jì)開發(fā)并發(fā)布，保留所有權(quán)利，任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并注明鏈接。
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