jjzzjjzz|AV免费播放欧日韩AV|成人视频久久精品一区色网|国产手机精品视频综合在线人人色|久久伊人网站久久看久久|亚洲无吗字幕久久久久久久|国产黄色毛片电影下载|日本自慰少妇福利导航新网址|91蜜臀无码人妻久久精品|亚州日韩欧美综合

職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
公司 工資 行業(yè) 專業(yè) 工作 排行榜 找客戶
工作 |
工作 公司 工資 專業(yè)

常州ehs月薪

常州ehs年薪

月薪
  • 月薪
  • 年薪
薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中50.9%的崗位拿¥8-15K/月,年薪¥10-18W 薪酬區(qū)間: 5-60W,其中50.9%的崗位拿 ¥10-18W/年
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 267 份樣本,截至 2026-04-17
¥8-15K
50.9%的崗位拿
¥10-18W
50.9%的崗位拿
算一算?
月平均工資
年薪統(tǒng)計(jì)

說明:常州ehs一個(gè)月年薪多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

招聘要求分析:學(xué)歷本科最多

  • 本科 33.8%
  • 碩士 ***
  • 博士 ***
  • 不限 33.2%

招聘行業(yè)分布:生產(chǎn)最多

  • 生產(chǎn) 18.2%
  • 創(chuàng)新服務(wù) ***
  • 制造 ***

區(qū)縣分布集中在哪:武進(jìn)區(qū)

  • 武進(jìn)區(qū) 31.1%
  • 新北區(qū) ***
  • 金壇區(qū) ***

歷年招聘工資變化趨勢(shì)

?
2026年較2025年
+27.1%
與同地區(qū)比

歷年工資變化

說明:常州ehs近年就業(yè)工資怎么樣? 2021年常州ehs工資¥9.8K,較2020年增長(zhǎng)17%……數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各大平臺(tái)發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。

就業(yè)前景(歷年職位需求變化)

+2%
2026年較2025年
0.118%
占常州

歷年招聘職位量占比

說明:常州ehs發(fā)展前景怎么樣?有前途嗎?好找工作嗎? 2026年招聘職位71個(gè),占常州0.118%,曲線越向上代表市場(chǎng)需求量越大,就業(yè)情況相對(duì)較好。數(shù)據(jù)由各地招聘網(wǎng)站統(tǒng)計(jì)而來,僅檢索職位名稱。

招聘學(xué)歷要求:本科最多

常州ehs需要什么學(xué)歷?高中(含中專,中技)占0.4%,大專占37.2%……想知道其他學(xué)歷占比多少,請(qǐng)點(diǎn)擊查看

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

說明:薪資一般與學(xué)歷正相關(guān),一般學(xué)歷越高,工資越高。常州ehs工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),中專工資¥7.0K,想知道其他學(xué)歷工資,請(qǐng)點(diǎn)擊查看

招聘經(jīng)驗(yàn)要求:不限最多

常州ehs經(jīng)驗(yàn)要求高嗎?應(yīng)屆生占1.5%,1-3年占13.1%……想知道其他經(jīng)驗(yàn)占比多少,請(qǐng)點(diǎn)擊查看

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

說明:工作經(jīng)驗(yàn)是影響工資水平的重要因素,一般經(jīng)驗(yàn)越豐富工資越高。常州ehs工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),應(yīng)屆生工資¥6.6K,想知道其他經(jīng)驗(yàn)工資,請(qǐng)點(diǎn)擊查看

常州ehs工作區(qū)域:主要分布在新北區(qū),武進(jìn)區(qū)

說明:常州ehs工作區(qū)域主要分布如下: 新北區(qū)占27%,武進(jìn)區(qū)占20.4%,溧陽市占19.7%,想知道其他區(qū)域占比及工資多少?請(qǐng)點(diǎn)擊查看, 統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位,僅供參考。

常州ehs本科工資待遇 (更多)

常州ehs本科工資:53.9%的崗位拿¥10-20K

熱門招聘行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力分析

展開更多
展開更多
ehs哪里招聘需求多?上海的需求量最多,占7.7%,蘇州占5.9%,東莞占3.2%。ehs哪里工資待遇最好?寧德ehs工資最高¥19.7K,北京¥19.6K,深圳¥18.1K。 ehs哪個(gè)行業(yè)招聘需求多?原材料和加工行業(yè)需求量最多,占9.3%,電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路占8%,機(jī)械/設(shè)備/重工占7.6%。ehs哪個(gè)行業(yè)工資最高?專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財(cái)會(huì))行業(yè)工資最高¥18.2K,批發(fā)/零售¥15.1K,互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)¥14.5K。 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各大平臺(tái)發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性,僅供參考。

常州節(jié)能行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 46.4% 的崗位拿 ¥6-10K/月

說明:常州節(jié)能行業(yè)一個(gè)月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 33.8%
  • 碩士 2.2%
  • 博士 0.1%
  • 銷售類 6.6%
  • 工廠生產(chǎn)類 6.2%

地區(qū)分布集中在哪:武進(jìn)區(qū)

  • 武進(jìn)區(qū) 31.1%
  • 新北區(qū) 25.2%
  • 金壇區(qū) 12.4%

崗位職責(zé)

  • EHS工程師 崗位職責(zé)來自 思源電氣

    򀀇
    工作職責(zé):
    1、根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及法律規(guī)程建立并完善EHS現(xiàn)有ISO14001及OHSAS18001管理體系;
    2、組織EHS日常工作;
    3、組織實(shí)施EHS相關(guān)教育培訓(xùn)及文化宣傳;
    4、主導(dǎo)公司緊急應(yīng)變小組運(yùn)作;
    5、對(duì)事故事件進(jìn)行調(diào)查分析;
    6、對(duì)職業(yè)病防治及環(huán)境保護(hù)工作的協(xié)調(diào)、處理;
    7、對(duì)接消防、環(huán)保、安監(jiān)、衛(wèi)生等相關(guān)政府主管部門。
    任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷;安全工程、環(huán)境安全、職業(yè)衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè)。持有安全管理員培訓(xùn)合格證、ISO 14001 & OHSAS 18001 內(nèi)審員資格證;
    2、在制造、加工行業(yè)有2年以上EHS相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
    3、熟悉現(xiàn)有EHS相關(guān)法律法規(guī)要求。熟悉ISO 14001環(huán)境管理體系,OHSAS 18001職業(yè)健康安全管理體系并掌握一定的內(nèi)審技巧;掌握J(rèn)SA、8D及海因里希模型等相關(guān)EHS管理工具、方法和理論;熟悉緊急應(yīng)變指揮與ERT小組運(yùn)作。熟悉個(gè)人防護(hù)器具,消防設(shè)施,廢氣廢水設(shè)施的管理。對(duì)輸配電行業(yè)有一定了解;
    4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力很強(qiáng)創(chuàng)新能力和技術(shù)項(xiàng)目策劃與執(zhí)行能力。
    更新于 2026-04-14
  • EHS安全員 崗位職責(zé)來自 常州艾恩希納米鍍膜科技有限公司

    򀀩
  • EHS助理工程師 崗位職責(zé)來自 天賜材料

    򀀩
  • EHS工程師 崗位職責(zé)來自 思源電氣

    򀀩
  • EHS經(jīng)理 崗位職責(zé)來自 常發(fā)農(nóng)裝

    򀀩
  • EHS工程師 崗位職責(zé)來自 天賜材料

    򀀩
  • EHS 工業(yè)安全工程師 崗位職責(zé)來自 江蘇時(shí)代新能源

    򀀩
  • EHS工業(yè)安全工程師 崗位職責(zé)來自 上汽時(shí)代

    򀀩
  • EHS現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員-鹽城 崗位職責(zé)來自 上汽時(shí)代

    򀀩
  • EHS高級(jí)工程師(J23115) 崗位職責(zé)來自 合全藥業(yè)

    򀀩
加載更多

加班情況調(diào)查:

職業(yè)信心調(diào)查:繼續(xù)從事本崗位?

版權(quán)聲明:

常州ehs工資根據(jù)企業(yè)近一年發(fā)布的薪酬數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)所得,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。 由職友集 jobui.com 統(tǒng)計(jì)開發(fā)并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來源并注明鏈接。

×

關(guān)注“職友集”官方QQ空間

點(diǎn)擊關(guān)注 >

你可以:

  • 1制定職業(yè)規(guī)劃
  • 2獲取行業(yè)動(dòng)態(tài)
  • 3吸收職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)
  • 4提升職場(chǎng)技巧
  • 5掌握升職秘訣
  • 6玩遍職場(chǎng)趣聞
早教
客服
由百度提供