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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：1000-4999人 成立：21年
行業(yè)： 多元化業(yè)務(wù)集團公司、電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
全稱： 浙江華虹控股集團有限公司。

發(fā)展階段

排名：杭州環(huán)保技術(shù)研發(fā)公司人氣排名第3名杭州信創(chuàng)產(chǎn)業(yè)公司人氣排名第13名杭州電子公司人氣排名第229名杭州電子設(shè)備公司人氣排名第158名
榮譽：守合同重信用企業(yè) 文明單位根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 60%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長19%。。
招聘： 2025年較2024年下降50%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占46.7%。經(jīng)驗：不限最多，占60%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，杭州占93.3%，溫州占6.7%。

公司介紹

【總結(jié)】努力打造一流品牌，與社會各界攜手并進、共創(chuàng)美好未來！

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招聘需求增長速度怎么樣（1個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長333%
2023：下降67%
2022：下降28%
2021：下降11%

歷年招聘：

2020年 28個 2021年 25個 2022年 18個 2023年 6個 2024年 26個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 2

說明：浙江華虹控股集團有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年28個，2021年25個（下降11%），2022年18個（下降28%），2023年6個（下降67%），2024年26個（增長333%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共15條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 30K，其中60%的崗位拿￥6-10K

6.7% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 26.7% 10-15K 6.7% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年15條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

電子/電器/通信技術(shù)類￥12.0K  銷售類  客戶服務(wù)類  工廠生產(chǎn)類  技工類 

浙江華虹控股集團有限公司工資待遇怎么樣？60%的崗位拿6-10K，本科工資￥10.0K。與同行業(yè)比-37%，電子/電器/通信技術(shù)類平均工資￥12.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

榮譽 & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術(shù)類
占了46.7% 46.7%
銷售類
占了20% 20%
客戶服務(wù)類
占了13.3% 13.3%
工廠生產(chǎn)類
占了13.3% 13.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了46.7% 46.7%
本科
占了33.3% 33.3%
高中
占了13.3% 13.3%
初中
占了6.7% 6.7%

經(jīng)驗要求

不限
占了60% 60%
5-10年
占了20% 20%
1-3年
占了13.3% 13.3%
3-5年
占了6.7% 6.7%

查看詳細(xì)分析

浙江華虹控股集團有限公司招聘要求怎么樣：浙江華虹控股集團有限公司都在招什么人？招聘類別電子/電器/通信技術(shù)類占比最多占46.7%，其次是銷售類占20%。什么學(xué)歷能進？大專占比最多占46.7%，其次是本科占33.3%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占60%，其次是5-10年占20%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占93.3%，其次是溫州占6.7%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。