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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：1000-4999人 成立：17年
行業(yè)： 汽車
全稱： 浙江廣成汽車集團(tuán)有限公司。

發(fā)展階段

排名：杭州汽車公司人氣排名第51名
榮譽(yù)： 2024中國汽車經(jīng)銷商集團(tuán)100強(qiáng)
工資： 75%的崗位拿8-15K。。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)133%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占100%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占50%。
地區(qū)：分布在個(gè)地區(qū)，常州占25%，南通占25%，杭州占25%，嘉興占25%。

公司介紹

【總結(jié)】專業(yè)從事汽車品牌代理及汽車綜合性配套服務(wù)的集團(tuán)化企業(yè)

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降70%
2023：增長(zhǎng)233%
2022：下降94%
2021：下降47%

歷年招聘：

2020年 99個(gè) 2021年 52個(gè) 2022年 3個(gè) 2023年 10個(gè) 2024年 3個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

說明：浙江廣成汽車集團(tuán)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年99個(gè)，2021年52個(gè)（下降47%），2022年3個(gè)（下降94%），2023年10個(gè)（增長(zhǎng)233%），2024年3個(gè)（下降70%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共4條）

管理

薪酬概況

￥8-15K

75%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 8K - 50K，其中75%的崗位拿￥8-15K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年4條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

經(jīng)營管理類￥26.3K  財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類  銷售類  人力資源類  電子/電器/通信技術(shù)類 

浙江廣成汽車集團(tuán)有限公司工資待遇怎么樣？75%的崗位拿8-15K，與同行業(yè)比+22%，經(jīng)營管理類平均工資￥26.3K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

公司是中國500強(qiáng)嗎（更多）

是中國汽車經(jīng)銷商集團(tuán)100強(qiáng)，歷年排名如下：

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

中國汽車流通協(xié)會(huì)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

經(jīng)營管理類
占了50% 50%
財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類
占了50% 50%
銷售類
占了50% 50%
人力資源類
占了25% 25%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了50% 50%
3-5年
占了50% 50%

查看詳細(xì)分析

浙江廣成汽車集團(tuán)有限公司招聘要求怎么樣：浙江廣成汽車集團(tuán)有限公司都在招什么人？招聘類別經(jīng)營管理類占比最多占50%，其次是財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類占50%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是3-5年占50%。工作地區(qū)在哪？常州占比最多占25%，其次是南通占25%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。