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說明：東莞市宏成家居用品有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年27個，2021年44個（增長63%），2022年69個（增長57%），2023年39個（下降43%），2024年95個（增長144%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數據，僅供參考。

研發(fā)實力（技術人才需求）

（更多）

機械/儀器儀表類人才需求13個，占7.2%，熱招崗位：

東莞市宏成家居用品有限公司技術人才需求怎么樣？根據近一年招聘崗位分析，“機械/儀器儀表類”需求占7.2%，“美術/設計/創(chuàng)意類”占7.2%，“計算機/網絡/技術類”占6.1%，“其他（研發(fā)和技術類）”占1.1%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占1.1%，“醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類”占0.6%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共180條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 3K - 30K，其中81.7%的崗位拿￥6-15K

0.6% 3-4.5K 7.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K 13.9% 8-10K ***  ? 10-15K 6.1% 15-20K 3.9% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年180條工資數據，數據取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

貿易/物流/采購/運輸類￥8.5K  工廠生產類  技工類  經營管理類  質量管理類 

東莞市宏成家居用品有限公司工資待遇怎么樣？81.7%的崗位拿6-15K，本科工資￥20.0K。與同行業(yè)比+11%，貿易/物流/采購/運輸類平均工資￥8.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數據不準確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

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榮譽 & 資質認證 & 行業(yè)協會相關

相關標簽通過關鍵詞文本匹配分析標注，可能具有相關性，僅供參考。

職位類別

貿易/物流/采購/運輸類
占了27.2% 27.2%
工廠生產類
占了26.1% 26.1%
技工類
占了18.9% 18.9%
經營管理類
占了14.4% 14.4%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學歷要求

大專
占了47.8% 47.8%
不限
占了28.9% 28.9%
高中
占了20.6% 20.6%
本科
占了2.8% 2.8%

經驗要求

1-3年
占了35% 35%
3-5年
占了26.1% 26.1%
不限
占了23.3% 23.3%
5-10年
占了15.6% 15.6%

查看詳細分析

東莞市宏成家居用品有限公司招聘要求怎么樣：東莞市宏成家居用品有限公司都在招什么人？招聘類別貿易/物流/采購/運輸類占比最多占27.2%，其次是工廠生產類占26.1%。什么學歷能進？大專占比最多占47.8%，其次是不限占28.9%。工作經驗有什么要求？1-3年占比最多占35%，其次是3-5年占26.1%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數據根據近一年招聘崗位分析，僅供參考。