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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：32年
行業(yè)： 通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù) 、批發(fā)/零售、通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修)
全稱(chēng)： 南京東顯電子工程有限責(zé)任公司。

發(fā)展階段

排名：南京通信技術(shù)公司人氣排名第245名南京電信工程公司人氣排名第10名南京通信網(wǎng)絡(luò)公司人氣排名第7名南京接入網(wǎng)公司人氣排名第5名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 市級(jí)創(chuàng)新型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 71.4%的崗位拿8-15K。。
研發(fā)： “電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)”需求占57.1%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)）”占14.3%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)”占14.3%。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)600%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占47.6%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占76.2%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，南京占66.7%，鎮(zhèn)江占14.3%，長(zhǎng)沙占14.3%，揚(yáng)州占4.8%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣（3個(gè)在線(xiàn)職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)200%
2023：下降86%
2022：增長(zhǎng)133%

歷年招聘：

2021年 3個(gè) 2022年 7個(gè) 2023年 1個(gè) 2024年 3個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

南京 3

說(shuō)明：南京東顯電子工程有限責(zé)任公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2021年3個(gè)，2022年7個(gè)（增長(zhǎng)133%），2023年1個(gè)（下降86%），2024年3個(gè)（增長(zhǎng)200%）。曲線(xiàn)上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線(xiàn)下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

電子/電器/通信技術(shù)類(lèi) 人才需求12個(gè)，占57.1%，熱招崗位：

南京東顯電子工程有限責(zé)任公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)”需求占57.1%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)）”占14.3%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)”占14.3%，“醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類(lèi)”占4.8%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共21條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，其中71.4%的崗位拿￥8-15K

9.5% 2-3K 4.8% 4.5-6K 4.8% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 9.5% 15-20K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年21條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

電子/電器/通信技術(shù)類(lèi) ￥9.7K  銷(xiāo)售類(lèi)  經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)  其他類(lèi)  其他（研發(fā)和技術(shù)類(lèi)） 

南京東顯電子工程有限責(zé)任公司工資待遇怎么樣？71.4%的崗位拿8-15K，本科工資￥9.4K。與同行業(yè)比-36%，電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)平均工資￥9.7K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀(guān)性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

南京東顯電子工程有限責(zé)任公司員工工資高嗎？為你提供：銷(xiāo)售，渠道，傳輸工程師，護(hù)工，維護(hù)，保安，保潔，初級(jí)工程師，物業(yè)，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)
占了57.1% 57.1%
銷(xiāo)售類(lèi)
占了52.4% 52.4%
經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)
占了19% 19%
其他類(lèi)
占了14.3% 14.3%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

不限
占了47.6% 47.6%
本科
占了38.1% 38.1%
大專(zhuān)
占了14.3% 14.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了76.2% 76.2%
3-5年
占了9.5% 9.5%
不限
占了9.5% 9.5%
5-10年
占了4.8% 4.8%

查看詳細(xì)分析

南京東顯電子工程有限責(zé)任公司招聘要求怎么樣：南京東顯電子工程有限責(zé)任公司都在招什么人？招聘類(lèi)別電子/電器/通信技術(shù)類(lèi)占比最多占57.1%，其次是銷(xiāo)售類(lèi)占52.4%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占47.6%，其次是本科占38.1%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占76.2%，其次是3-5年占9.5%。工作地區(qū)在哪？南京占比最多占66.7%，其次是鎮(zhèn)江占14.3%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。