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公司概況

性質(zhì)：外資 規(guī)模：100-499人 成立：25年
行業(yè)： 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
全稱： 樺晟電子有限公司。

發(fā)展階段

排名：蘇州電子廠/電子公司人氣排名第135名蘇州連接線公司人氣排名第17名蘇州電子電器公司人氣排名第174名蘇州接插件公司人氣排名第12名
榮譽(yù)：市級(jí)創(chuàng)新型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 46.7%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長(zhǎng)60%。。
招聘： 2025年較2024年下降6%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占80%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占53.3%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，蘇州占93.3%，合肥占6.7%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：下降22%
2023：持平0%-
2022：下降15%
2021：增長(zhǎng)50%

歷年招聘：

2020年 18個(gè) 2021年 27個(gè) 2022年 23個(gè) 2023年 23個(gè) 2024年 18個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

蘇州 1

說明：樺晟電子有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年18個(gè)，2021年27個(gè)（增長(zhǎng)50%），2022年23個(gè)（下降15%），2023年23個(gè)（持平），2024年18個(gè)（下降22%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共15條）

管理

薪酬概況

￥6-10K

46.7%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中46.7%的崗位拿￥6-10K

13.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 13.3% 10-15K 6.7% 20-30K 20% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年15條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

電子/電器/通信技術(shù)類￥27.2K  銷售類  技工類  工廠生產(chǎn)類  在校學(xué)生類 

樺晟電子有限公司工資待遇怎么樣？46.7%的崗位拿6-10K，與同行業(yè)比+4%，電子/電器/通信技術(shù)類平均工資￥27.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

市級(jí)創(chuàng)新型中小企業(yè)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術(shù)類
占了40% 40%
銷售類
占了33.3% 33.3%
技工類
占了26.7% 26.7%
工廠生產(chǎn)類
占了20% 20%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了80% 80%
不限
占了20% 20%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了53.3% 53.3%
1-3年
占了46.7% 46.7%

查看詳細(xì)分析

樺晟電子有限公司招聘要求怎么樣：樺晟電子有限公司都在招什么人？招聘類別電子/電器/通信技術(shù)類占比最多占40%，其次是銷售類占33.3%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占80%，其次是不限占20%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占53.3%，其次是1-3年占46.7%。工作地區(qū)在哪？蘇州占比最多占93.3%，其次是合肥占6.7%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。