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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：50-99人 成立：23年
行業(yè)： 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
全稱： 揚(yáng)旭電子科技（上海）有限公司。

發(fā)展階段

排名：上海SiP公司人氣排名第6名上海機(jī)頂盒接收器公司人氣排名第5名上海系統(tǒng)級封裝公司人氣排名第8名上海通信技術(shù)公司人氣排名第617名
工資： 100%的崗位拿15-30K。。
招聘： 2025年較2024年增長50%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占100%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占80%。
地區(qū)：分布在個(gè)地區(qū)，深圳占60%，武漢占40%。

公司介紹

【總結(jié)】專注于網(wǎng)絡(luò)通訊設(shè)備軟件和云服務(wù)器軟件的開發(fā)與測試工作。

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

揚(yáng)旭電子武漢分公司招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

+50%

增長速度

2025年較2024年

揚(yáng)旭電子武漢分公司歷年招聘： 2025年比2024年多2個(gè)職位

2024年 4個(gè) 2025年 6個(gè)

說明：揚(yáng)旭電子科技（上海）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？揚(yáng)旭電子武漢分公司2024年4個(gè)，2025年6個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

揚(yáng)旭電子武漢分公司工資待遇怎么樣（共5條）

管理

揚(yáng)旭電子武漢分公司薪酬概況

薪酬區(qū)間: 15K - 30K，其中100%的崗位拿￥15-30K

數(shù)據(jù)量過少，無法提供薪酬區(qū)間分析

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年5條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

揚(yáng)旭電子武漢分公司工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

電子/電器/通信技術(shù)類￥25.0K  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 

揚(yáng)旭電子科技（上海）有限公司工資待遇怎么樣？揚(yáng)旭電子武漢分公司100%的崗位拿15-30K，本科工資￥23.5K。與同行業(yè)比+11%，電子/電器/通信技術(shù)類平均工資￥25.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

揚(yáng)旭電子武漢分公司相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

電子/電器/通信技術(shù)類
占了80% 80%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了60% 60%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了100% 100%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了80% 80%
5-10年
占了20% 20%

查看詳細(xì)分析

揚(yáng)旭電子科技（上海）有限公司招聘要求怎么樣：揚(yáng)旭電子武漢分公司都在招什么人？揚(yáng)旭電子武漢分公司招聘類別電子/電器/通信技術(shù)類占比最多占80%，其次是計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類占60%。揚(yáng)旭電子武漢分公司什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占100%。工作經(jīng)驗(yàn)揚(yáng)旭電子武漢分公司有什么要求？3-5年占比最多占80%，其次是5-10年占20%。揚(yáng)旭電子武漢分公司工作地區(qū)在哪？深圳占比最多占60%，其次是武漢占40%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。