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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：1年
行業(yè)： 汽車、原材料和加工
全稱： 重慶賽博星工程技術(shù)有限公司。

發(fā)展階段

工資： 69.3%的崗位拿10-20K。。
研發(fā)： “機(jī)械/儀器儀表類”需求占89.8%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占31.5%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占7.1%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占80.3%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占37%。
地區(qū)：分布在10個(gè)地區(qū)，重慶占26%，北京占11%，武漢占7.9%，廣州占7.1%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（29個(gè)在線職位）

管理

重慶 7 北京 4 合肥 4 武漢 4 廣州 4 保定 2

說明：重慶賽博星工程技術(shù)有限公司招聘需求增長速度怎么樣？。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

機(jī)械/儀器儀表類人才需求114個(gè)，占89.8%，熱招崗位：

重慶賽博星工程技術(shù)有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“機(jī)械/儀器儀表類”需求占89.8%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類”占31.5%，“其他（研發(fā)和技術(shù)類）”占7.1%，“電子/電器/通信技術(shù)類”占6.3%，“計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類”占2.4%，“電氣/能源/動(dòng)力類”占0.8%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共127條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中69.3%的崗位拿￥10-20K

2.4% 4.5-6K 8.7% 6-8K 6.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 11% 20-30K 1.6% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年127條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

機(jī)械/儀器儀表類￥14.6K  生物/制藥/化工/環(huán)保類  人力資源類  其他（研發(fā)和技術(shù)類）  培訓(xùn)生類 

重慶賽博星工程技術(shù)有限公司工資待遇怎么樣？69.3%的崗位拿10-20K，本科工資￥19.8K。與同行業(yè)比+32%，機(jī)械/儀器儀表類平均工資￥14.6K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

重慶賽博星工程技術(shù)有限公司員工工資高嗎？為你提供：內(nèi)飾工程師，設(shè)計(jì)工程師，車身工程師，培訓(xùn)，底盤工程師，整椅工程師，外飾工程師，總布置，線束工程師，骨架工程師，開閉件工程師，汽車內(nèi)外飾設(shè)計(jì)，車身設(shè)計(jì)，汽車座椅設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)師，ae，仿真工程師，座椅工程師，結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，cas工程師，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類別

機(jī)械/儀器儀表類
占了89.8% 89.8%
生物/制藥/化工/環(huán)保類
占了31.5% 31.5%
人力資源類
占了8.7% 8.7%
其他（研發(fā)和技術(shù)類）
占了7.1% 7.1%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專
占了80.3% 80.3%
本科
占了18.9% 18.9%
不限
占了0.8% 0.8%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了37% 37%
1-3年
占了30.7% 30.7%
不限
占了19.7% 19.7%
5-10年
占了12.6% 12.6%

查看詳細(xì)分析

重慶賽博星工程技術(shù)有限公司招聘要求怎么樣：重慶賽博星工程技術(shù)有限公司都在招什么人？招聘類別機(jī)械/儀器儀表類占比最多占89.8%，其次是生物/制藥/化工/環(huán)保類占31.5%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占80.3%，其次是本科占18.9%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占37%，其次是1-3年占30.7%。工作地區(qū)在哪？重慶占比最多占26%，其次是北京占11%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。