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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：6年
行業(yè)： 汽車零配件、汽車
全稱： 吉諾凱博汽車科技（合肥）有限公司。

發(fā)展階段

排名：合肥汽車科技公司人氣排名第9名合肥汽車產(chǎn)業(yè)鏈公司人氣排名第117名合肥汽車公司人氣排名第26名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 64.6%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降9%。。
招聘： 2025年較2024年增長12%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占48.4%。經(jīng)驗：不限最多，占80.6%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，合肥占100%。

公司介紹

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招聘需求增長速度怎么樣（2個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長44%
2023：下降33%
2022：增長69%

歷年招聘：

2021年 16個 2022年 27個 2023年 18個 2024年 26個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

合肥 9

說明：吉諾凱博汽車科技（合肥）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2021年16個，2022年27個（增長69%），2023年18個（下降33%），2024年26個（增長44%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共31條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中64.6%的崗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 25.8% 8-10K 6.5% 15-20K 3.2% 30-50K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年31條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

工廠生產(chǎn)類￥6.8K  質(zhì)量管理類  計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類  人力資源類  技工類 

吉諾凱博汽車科技（合肥）有限公司工資待遇怎么樣？64.6%的崗位拿4.5-8K，本科工資￥12.2K。與同行業(yè)比-29%，工廠生產(chǎn)類平均工資￥6.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

吉諾凱博汽車科技（合肥）有限公司員工工資高嗎？為你提供：人事，會計，操作工，普工，產(chǎn)品開發(fā)，開發(fā)工程師，總賬，結(jié)構(gòu)設(shè)計，行政，設(shè)計工程師，質(zhì)量，qe，事主管，倉庫，倉管，體系工程師，工藝工程，庫管，文員，測試工程，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

工廠生產(chǎn)類
占了19.4% 19.4%
質(zhì)量管理類
占了19.4% 19.4%
計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類
占了16.1% 16.1%
人力資源類
占了12.9% 12.9%

職位地區(qū)

合肥
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了48.4% 48.4%
本科
占了38.7% 38.7%
不限
占了9.7% 9.7%
高中
占了3.2% 3.2%

經(jīng)驗要求

不限
占了80.6% 80.6%
1-3年
占了9.7% 9.7%
3-5年
占了9.7% 9.7%

查看詳細(xì)分析

吉諾凱博汽車科技（合肥）有限公司招聘要求怎么樣：吉諾凱博汽車科技（合肥）有限公司都在招什么人？招聘類別工廠生產(chǎn)類占比最多占19.4%，其次是質(zhì)量管理類占19.4%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占48.4%，其次是本科占38.7%。工作經(jīng)驗有什么要求？不限占比最多占80.6%，其次是1-3年占9.7%。工作地區(qū)在哪？合肥占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。