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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：18年
行業(yè)： 農(nóng)/林/牧/漁
全稱(chēng)： 石家莊市豐碩肥業(yè)有限公司。

發(fā)展階段

榮譽(yù)：高新技術(shù)企業(yè) 科技型中小企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 96.2%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年下降14%。。
招聘： 2025年較2024年下降90%。
要求：學(xué)歷：高中最多，占57.7%。經(jīng)驗(yàn)：1-3年最多，占88.5%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，石家莊占96.2%，錦州占3.8%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（20個(gè)在線(xiàn)職位）

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

歷年招聘：

2020年 11個(gè) 2021年 4個(gè) 2024年 60個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

石家莊 22

No.175

石家莊企業(yè)招聘排名 򀀩

說(shuō)明：石家莊市豐碩肥業(yè)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2020年11個(gè)，2021年4個(gè)，2024年60個(gè)。曲線(xiàn)上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線(xiàn)下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共26條）

管理

薪酬概況

￥4.5-8K

96.2%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 8K，其中96.2%的崗位拿￥4.5-8K

3.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年26條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

生物/制藥/化工/環(huán)保類(lèi) ￥6.9K  銷(xiāo)售類(lèi)  技工類(lèi)  行政/后勤類(lèi)  人力資源類(lèi) 

石家莊市豐碩肥業(yè)有限公司工資待遇怎么樣？96.2%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-33%，生物/制藥/化工/環(huán)保類(lèi)平均工資￥6.9K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

石家莊市豐碩肥業(yè)有限公司員工工資高嗎？為你提供：銷(xiāo)售，代理人，地鐵直達(dá)，電銷(xiāo)，人事，后勤，奶茶店，店員，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

生物/制藥/化工/環(huán)保類(lèi)
占了73.1% 73.1%
銷(xiāo)售類(lèi)
占了73.1% 73.1%
技工類(lèi)
占了7.7% 7.7%
行政/后勤類(lèi)
占了7.7% 7.7%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

高中
占了57.7% 57.7%
不限
占了38.5% 38.5%
大專(zhuān)
占了3.8% 3.8%

經(jīng)驗(yàn)要求

1-3年
占了88.5% 88.5%
不限
占了11.5% 11.5%

查看詳細(xì)分析

石家莊市豐碩肥業(yè)有限公司招聘要求怎么樣：石家莊市豐碩肥業(yè)有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別生物/制藥/化工/環(huán)保類(lèi)占比最多占73.1%，其次是銷(xiāo)售類(lèi)占73.1%。什么學(xué)歷能進(jìn)？高中占比最多占57.7%，其次是不限占38.5%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？1-3年占比最多占88.5%，其次是不限占11.5%。工作地區(qū)在哪？石家莊占比最多占96.2%，其次是錦州占3.8%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。