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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：2年
行業(yè)： 生活服務(wù)
全稱(chēng)： 成都可鄰到家家政服務(wù)有限公司。

發(fā)展階段

排名：成都家政公司人氣排名第2名成都母嬰護(hù)理公司人氣排名第2名成都產(chǎn)后康復(fù)公司人氣排名第3名成都月子中心公司人氣排名第1名
工資： 87%的崗位拿8-15K，2025年較去年增長(zhǎng)14%。。
研發(fā)： “醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類(lèi)”需求占14.1%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類(lèi)”占1%，“科研類(lèi)”占0.5%。
招聘： 2025年較2024年增長(zhǎng)675%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占99%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占98.4%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，成都占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀（7個(gè)在線(xiàn)職位）

管理

+675%

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

歷年招聘： 2025年比2024年多189個(gè)職位

2024年 28個(gè) 2025年 217個(gè)

成都 11

No.104

成都增長(zhǎng)速度排名 򀀩

說(shuō)明：成都可鄰到家家政服務(wù)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2024年28個(gè)，2025年217個(gè)。曲線(xiàn)上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線(xiàn)下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

研發(fā)實(shí)力（技術(shù)人才需求）

（更多）

成都可鄰到家家政服務(wù)有限公司技術(shù)人才需求怎么樣？根據(jù)近一年招聘崗位分析，“醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類(lèi)”需求占14.1%，“生物/制藥/化工/環(huán)保類(lèi)”占1%，“科研類(lèi)”占0.5%。僅供參考。

工資待遇怎么樣（共192條）

管理

薪酬概況

￥8-15K

87%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K，其中87%的崗位拿￥8-15K

0.5% 4.5-6K 9.9% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 1% 15-20K 0.5% 20-30K 1% 30-50K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年192條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類(lèi) ￥11.5K  教育/培訓(xùn)類(lèi)  醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類(lèi)  銷(xiāo)售類(lèi)  技工類(lèi) 

成都可鄰到家家政服務(wù)有限公司工資待遇怎么樣？87%的崗位拿8-15K，與同行業(yè)比+9%，酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類(lèi)平均工資￥11.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

熱招崗位工資待遇

（更多）

成都可鄰到家家政服務(wù)有限公司員工工資高嗎？為你提供：保姆，做飯，打掃衛(wèi)生，育嬰師，月嫂，家政，兒童陪伴師，老師，護(hù)工，護(hù)理，早教，育兒嫂，保潔，招生，婦幼保健，康復(fù)師，成長(zhǎng)陪伴師，書(shū)法，幼教，教師，點(diǎn)擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

職位類(lèi)別

酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類(lèi)
占了92.7% 92.7%
教育/培訓(xùn)類(lèi)
占了22.9% 22.9%
醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類(lèi)
占了14.1% 14.1%
銷(xiāo)售類(lèi)
占了9.9% 9.9%

職位地區(qū)

成都
占了100% 100%

學(xué)歷要求

不限
占了99% 99%
高中
占了1% 1%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了98.4% 98.4%
1-3年
占了1.6% 1.6%

查看詳細(xì)分析

成都可鄰到家家政服務(wù)有限公司招聘要求怎么樣：成都可鄰到家家政服務(wù)有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類(lèi)占比最多占92.7%，其次是教育/培訓(xùn)類(lèi)占22.9%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占99%，其次是高中占1%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占98.4%，其次是1-3年占1.6%。工作地區(qū)在哪？成都占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。