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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：100-499人 成立：2年
全稱(chēng)： 保定智優(yōu)信息技術(shù)有限責(zé)任公司。

發(fā)展階段

工資： 100%的崗位拿3-6K，2025年較去年下降7%。。
招聘： 2025年較2024年下降43%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占71.4%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占100%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，保定占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

-43%

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

歷年招聘： 2025年比2024年少21個(gè)職位

2024年 49個(gè) 2025年 28個(gè)

說(shuō)明：保定智優(yōu)信息技術(shù)有限責(zé)任公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2024年49個(gè)，2025年28個(gè)。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共7條）

管理

薪酬概況

￥3-6K

100%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 6K，其中100%的崗位拿￥3-6K

數(shù)據(jù)量過(guò)少，無(wú)法提供薪酬區(qū)間分析

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年7條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

暫無(wú)

保定 򀀩

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

質(zhì)量管理類(lèi) ￥5.0K  其他類(lèi)  客戶(hù)服務(wù)類(lèi)  行政/后勤類(lèi) 

保定智優(yōu)信息技術(shù)有限責(zé)任公司工資待遇怎么樣？100%的崗位拿3-6K，質(zhì)量管理類(lèi)平均工資￥5.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類(lèi)別

質(zhì)量管理類(lèi)
占了71.4% 71.4%
其他類(lèi)
占了14.3% 14.3%
客戶(hù)服務(wù)類(lèi)
占了14.3% 14.3%
行政/后勤類(lèi)
占了14.3% 14.3%

職位地區(qū)

保定
占了100% 100%

學(xué)歷要求

不限
占了71.4% 71.4%
大專(zhuān)
占了28.6% 28.6%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了100% 100%

查看詳細(xì)分析

保定智優(yōu)信息技術(shù)有限責(zé)任公司招聘要求怎么樣：保定智優(yōu)信息技術(shù)有限責(zé)任公司都在招什么人？招聘類(lèi)別質(zhì)量管理類(lèi)占比最多占71.4%，其次是其他類(lèi)占14.3%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占71.4%，其次是大專(zhuān)占28.6%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占100%。工作地區(qū)在哪？保定占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。