日韩av一级在线,美国三级黄色在线观看,亚洲一区二区成人av

公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：100-499人 成立：17年
行業(yè)： 原材料和加工
全稱： 東莞市冠茂塑膠電子科技有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞精密注塑公司人氣排名第53名東莞模具公司人氣排名第484名東莞模具設(shè)計公司人氣排名第159名東莞塑膠公司人氣排名第389名
榮譽(yù)：科技型中小企業(yè) 省級高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標(biāo)注
工資： 73.3%的崗位拿4.5-8K，2025年較去年增長8%。。
招聘： 2025年較2024年下降31%。
要求：學(xué)歷：不限最多，占63.3%。經(jīng)驗：1-3年最多，占36.7%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，東莞占100%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘需求增長速度怎么樣（10個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：增長133%
2023：下降55%
2022：增長33%
2021：增長114%

歷年招聘：

2020年 14個 2021年 30個 2022年 40個 2023年 18個 2024年 42個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 10

說明：東莞市冠茂塑膠電子科技有限公司招聘需求增長速度怎么樣？2020年14個，2021年30個（增長114%），2022年40個（增長33%），2023年18個（下降55%），2024年42個（增長133%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共30條）

管理

薪酬概況

￥4.5-8K

73.3%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 3K - 10K，其中73.3%的崗位拿￥4.5-8K

3.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 23.3% 8-10K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年30條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計

技工類￥7.2K  工廠生產(chǎn)類  機(jī)械/儀器儀表類  質(zhì)量管理類  酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類 

東莞市冠茂塑膠電子科技有限公司工資待遇怎么樣？73.3%的崗位拿4.5-8K，與同行業(yè)比-26%，技工類平均工資￥7.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯

熱招崗位工資待遇

（更多）

東莞市冠茂塑膠電子科技有限公司員工工資高嗎？為你提供：注塑，qc，噴油，組長，上下模，品管，跟單，領(lǐng)班，倉管，保安，修模，加料員，司機(jī)，品質(zhì)主管，品質(zhì)工程，學(xué)徒，打料員，油工，清潔，物料員，點擊查看詳細(xì)崗位薪資分析。

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

技工類
占了50% 50%
工廠生產(chǎn)類
占了46.7% 46.7%
機(jī)械/儀器儀表類
占了20% 20%
質(zhì)量管理類
占了16.7% 16.7%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學(xué)歷要求

不限
占了63.3% 63.3%
初中
占了20% 20%
高中
占了13.3% 13.3%
大專
占了3.3% 3.3%

經(jīng)驗要求

1-3年
占了36.7% 36.7%
3-5年
占了30% 30%
不限
占了23.3% 23.3%
5-10年
占了10% 10%

查看詳細(xì)分析

東莞市冠茂塑膠電子科技有限公司招聘要求怎么樣：東莞市冠茂塑膠電子科技有限公司都在招什么人？招聘類別技工類占比最多占50%，其次是工廠生產(chǎn)類占46.7%。什么學(xué)歷能進(jìn)？不限占比最多占63.3%，其次是初中占20%。工作經(jīng)驗有什么要求？1-3年占比最多占36.7%，其次是3-5年占30%。工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。