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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：50-99人 成立：5年
行業(yè)： 石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì) 、計(jì)算機(jī)軟件、機(jī)械/設(shè)備/重工
全稱： 浙江特盈低溫液化裝備有限公司。

發(fā)展階段

排名：衢州公司人氣排名第141名衢州生產(chǎn)設(shè)備公司人氣排名第5名衢州設(shè)備制造公司人氣排名第2名衢州機(jī)械設(shè)備公司人氣排名第4名
工資： 60%的崗位拿6-10K，2025年較去年增長(zhǎng)35%。。
招聘： 2025年較2024年下降28%。
要求：學(xué)歷：本科最多，占50%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占62.5%。
地區(qū)：分布在2個(gè)地區(qū)，杭州占56.3%，衢州占43.8%。

公司介紹

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招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：增長(zhǎng)108%
2023：增長(zhǎng)50%
2022：增長(zhǎng)14%

歷年招聘：

2021年 7個(gè) 2022年 8個(gè) 2023年 12個(gè) 2024年 25個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

杭州 1

No.198

衢州增長(zhǎng)速度排名 򀀩

說(shuō)明：浙江特盈低溫液化裝備有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2021年7個(gè)，2022年8個(gè)（增長(zhǎng)14%），2023年12個(gè)（增長(zhǎng)50%），2024年25個(gè)（增長(zhǎng)108%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共15條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 30K，其中60%的崗位拿￥6-10K

13.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 6.7% 15-20K 20% 20-30K

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年15條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

經(jīng)營(yíng)管理類￥21.0K  技工類  客戶服務(wù)類  銷售類  行政/后勤類 

浙江特盈低溫液化裝備有限公司工資待遇怎么樣？60%的崗位拿6-10K，本科工資￥15.0K。衢州地區(qū)工資排名前35%，與同行業(yè)比持平，經(jīng)營(yíng)管理類平均工資￥21.0K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

職位類別

經(jīng)營(yíng)管理類
占了31.3% 31.3%
技工類
占了25% 25%
客戶服務(wù)類
占了18.8% 18.8%
銷售類
占了18.8% 18.8%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

本科
占了50% 50%
大專
占了25% 25%
高中
占了18.8% 18.8%
不限
占了6.3% 6.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了62.5% 62.5%
1-3年
占了31.3% 31.3%
5-10年
占了6.3% 6.3%

查看詳細(xì)分析

浙江特盈低溫液化裝備有限公司招聘要求怎么樣：浙江特盈低溫液化裝備有限公司都在招什么人？招聘類別經(jīng)營(yíng)管理類占比最多占31.3%，其次是技工類占25%。什么學(xué)歷能進(jìn)？本科占比最多占50%，其次是大專占25%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？不限占比最多占62.5%，其次是1-3年占31.3%。工作地區(qū)在哪？杭州占比最多占56.3%，其次是衢州占43.8%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。