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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：少于50人 成立：10年
行業(yè)： 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
全稱： 固達(dá)立科技（安徽）有限公司。

發(fā)展階段

排名：合肥電子公司人氣排名第348名合肥電子技術(shù)公司人氣排名第277名合肥半導(dǎo)體公司人氣排名第199名
工資： 89.6%的崗位拿4.5-15K，2025年較去年下降11%。。
招聘： 2025年較2024年增長17%。
要求：學(xué)歷：大專最多，占73.7%。經(jīng)驗(yàn)：不限最多，占47.4%。
地區(qū)：分布在1個(gè)地區(qū)，合肥占100%。

公司介紹

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固達(dá)立招聘需求增長速度怎么樣（13個(gè)在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降33%
2023：增長29%

固達(dá)立歷年招聘：

2022年 7個(gè) 2023年 9個(gè) 2024年 6個(gè) 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

合肥 2

固達(dá)立最新招聘

說明：固達(dá)立科技（安徽）有限公司招聘需求增長速度怎么樣？固達(dá)立2022年7個(gè)，2023年9個(gè)（增長29%），2024年6個(gè)（下降33%）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

固達(dá)立工資待遇怎么樣（共19條）

管理

固達(dá)立薪酬概況

薪酬區(qū)間: 4.5K - 30K，其中89.6%的崗位拿￥4.5-15K

***  ? 4.5-6K 21.1% 6-8K 15.8% 8-10K ***  ? 10-15K 10.5% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計(jì)來自于近一年19條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

固達(dá)立工資排名

按類別統(tǒng)計(jì)

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類￥8.8K  銷售類  質(zhì)量管理類  經(jīng)營管理類  美術(shù)/設(shè)計(jì)/創(chuàng)意類 

固達(dá)立科技（安徽）有限公司工資待遇怎么樣？固達(dá)立89.6%的崗位拿4.5-15K，本科工資￥10.4K。與同行業(yè)比-21%，建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類平均工資￥8.8K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

固達(dá)立相關(guān)行業(yè)標(biāo)簽

相關(guān)標(biāo)簽通過關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類別

建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類
占了31.6% 31.6%
銷售類
占了31.6% 31.6%
質(zhì)量管理類
占了26.3% 26.3%
經(jīng)營管理類
占了15.8% 15.8%

職位地區(qū)

合肥
占了100% 100%

學(xué)歷要求

大專
占了73.7% 73.7%
本科
占了26.3% 26.3%

經(jīng)驗(yàn)要求

不限
占了47.4% 47.4%
3-5年
占了21.1% 21.1%
1-3年
占了15.8% 15.8%
5-10年
占了15.8% 15.8%

查看詳細(xì)分析

固達(dá)立科技（安徽）有限公司招聘要求怎么樣：固達(dá)立都在招什么人？固達(dá)立招聘類別建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類占比最多占31.6%，其次是銷售類占31.6%。固達(dá)立什么學(xué)歷能進(jìn)？大專占比最多占73.7%，其次是本科占26.3%。工作經(jīng)驗(yàn)固達(dá)立有什么要求？不限占比最多占47.4%，其次是3-5年占21.1%。固達(dá)立工作地區(qū)在哪？合肥占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。