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公司概況

性質(zhì)：民營公司 規(guī)模：50-99人 成立：19年
行業(yè)： 原材料和加工、儀器儀表/工業(yè)自動化、電氣/電力/水利
全稱： 東莞市德維電線有限公司。

發(fā)展階段

排名：東莞電源線公司人氣排名第5名東莞硅膠公司人氣排名第53名東莞套管公司人氣排名第6名東莞電纜公司人氣排名第30名
榮譽：省級高新技術(shù)企業(yè) 根據(jù)算法標注
工資： 80.7%的崗位拿6-15K，2025年較去年下降2%。。
招聘： 2025年較2024年增長73%。
要求：學歷：不限最多，占57%。經(jīng)驗：不限最多，占44.3%。
地區(qū)：分布在1個地區(qū)，東莞占100%。

公司介紹

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徳維招聘需求增長速度怎么樣（30個在線職位）

管理

增長速度

2025年較2024年

2024：下降14%
2023：增長34%
2022：增長23%
2021：下降30%

徳維歷年招聘：

2020年 37個 2021年 26個 2022年 32個 2023年 43個 2024年 37個 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影響，企業(yè)招聘量普遍偏低

東莞 34

徳維最新招聘

說明：東莞市德維電線有限公司招聘需求增長速度怎么樣？徳維2020年37個，2021年26個（下降30%），2022年32個（增長23%），2023年43個（增長34%），2024年37個（下降14%）。曲線上升可能是規(guī)模擴張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計于企業(yè)發(fā)布的公開數(shù)據(jù)，僅供參考。

徳維工資待遇怎么樣（共62條）

管理

徳維薪酬概況

￥6-15K

80.7%的崗位拿

薪酬區(qū)間: 4.5K - 30K，其中80.7%的崗位拿￥6-15K

16.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.9% 8-10K ***  ? 10-15K 3.2% 20-30K

說明：工資統(tǒng)計來自于近一年62條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

徳維工資排名

按類別統(tǒng)計

技工類￥9.2K  電子/電器/通信技術(shù)類  銷售類  人力資源類  工廠生產(chǎn)類 

東莞市德維電線有限公司工資待遇怎么樣？徳維80.7%的崗位拿6-15K，與同行業(yè)比-7%，技工類平均工資￥9.2K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準確？我要糾錯

徳維熱招崗位工資待遇

（更多）

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徳維榮譽 & 資質(zhì)認證 & 行業(yè)協(xié)會相關(guān)

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徳維相關(guān)行業(yè)標簽

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職位類別

技工類
占了26.6% 26.6%
電子/電器/通信技術(shù)類
占了19% 19%
銷售類
占了16.5% 16.5%
人力資源類
占了13.9% 13.9%

職位地區(qū)

東莞
占了100% 100%

學歷要求

不限
占了57% 57%
高中
占了21.5% 21.5%
大專
占了17.7% 17.7%
初中
占了3.8% 3.8%

經(jīng)驗要求

不限
占了44.3% 44.3%
1-3年
占了35.4% 35.4%
3-5年
占了11.4% 11.4%
5-10年
占了6.3% 6.3%

查看詳細分析

東莞市德維電線有限公司招聘要求怎么樣：徳維都在招什么人？徳維招聘類別技工類占比最多占26.6%，其次是電子/電器/通信技術(shù)類占19%。徳維什么學歷能進？不限占比最多占57%，其次是高中占21.5%。工作經(jīng)驗徳維有什么要求？不限占比最多占44.3%，其次是1-3年占35.4%。徳維工作地區(qū)在哪？東莞占比最多占100%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。