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公司概況

性質(zhì)：民營(yíng)公司 規(guī)模：少于50人 成立：3年
行業(yè)： 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路、電氣/電力/水利、新能源、建筑/建材/工程
全稱(chēng)： 河北廣安聯(lián)合電力工程設(shè)計(jì)有限公司。

發(fā)展階段

排名：石家莊設(shè)計(jì)院人氣排名第44名石家莊能源公司人氣排名第107名石家莊電力設(shè)計(jì)公司人氣排名第6名石家莊儲(chǔ)能公司人氣排名第18名
工資： 80%的崗位拿8-15K，2025年較去年增長(zhǎng)33%。。
招聘： 2025年較2024年持平。
要求：學(xué)歷：大專(zhuān)最多，占80%。經(jīng)驗(yàn)：3-5年最多，占60%。
地區(qū)：分布在個(gè)地區(qū)，北京占80%，石家莊占20%。

公司介紹

信息為全網(wǎng)搜索整合加工而來(lái)，可能并不精確，僅供參考。

信息有誤？認(rèn)領(lǐng)后修改

招聘概況/發(fā)展現(xiàn)狀

管理

增長(zhǎng)速度

2025年較2024年

2024：持平0%-

歷年招聘：

2023年 12個(gè) 2024年 12個(gè) 2025年 ? *** 

說(shuō)明：河北廣安聯(lián)合電力工程設(shè)計(jì)有限公司招聘需求增長(zhǎng)速度怎么樣？2023年12個(gè)，2024年12個(gè)（持平）。曲線上升可能是規(guī)模擴(kuò)張，曲線下降可能是發(fā)展平緩或員工留存較好，統(tǒng)計(jì)于企業(yè)發(fā)布的公開(kāi)數(shù)據(jù)，僅供參考。

工資待遇怎么樣（共5條）

管理

薪酬概況

薪酬區(qū)間: 8K - 30K，其中80%的崗位拿￥8-15K

數(shù)據(jù)量過(guò)少，無(wú)法提供薪酬區(qū)間分析

說(shuō)明：工資統(tǒng)計(jì)來(lái)自于近一年5條工資數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)取決于崗位樣本。僅供參考。

工資排名

按類(lèi)別統(tǒng)計(jì)

技工類(lèi) ￥12.5K  計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)  項(xiàng)目管理類(lèi)  建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類(lèi)  電子/電器/通信技術(shù)類(lèi) 

河北廣安聯(lián)合電力工程設(shè)計(jì)有限公司工資待遇怎么樣？80%的崗位拿8-15K，本科工資￥25.0K。與同行業(yè)比+52%，技工類(lèi)平均工資￥12.5K。聲明：基于招聘職位統(tǒng)計(jì)分析，不代表企業(yè)在職崗位情況，系統(tǒng)穩(wěn)定性會(huì)影響客觀性，僅供參考。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確？我要糾錯(cuò)

榮譽(yù) & 資質(zhì)認(rèn)證 & 行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)

相關(guān)標(biāo)簽通過(guò)關(guān)鍵詞文本匹配分析標(biāo)注，可能具有相關(guān)性，僅供參考。

職位類(lèi)別

技工類(lèi)
占了40% 40%
計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)
占了40% 40%
項(xiàng)目管理類(lèi)
占了40% 40%
建筑/房地產(chǎn)/裝飾裝修/物業(yè)管理類(lèi)
占了20% 20%

職位地區(qū)

學(xué)歷要求

大專(zhuān)
占了80% 80%
本科
占了20% 20%

經(jīng)驗(yàn)要求

3-5年
占了60% 60%
5-10年
占了20% 20%
不限
占了20% 20%

查看詳細(xì)分析

河北廣安聯(lián)合電力工程設(shè)計(jì)有限公司招聘要求怎么樣：河北廣安聯(lián)合電力工程設(shè)計(jì)有限公司都在招什么人？招聘類(lèi)別技工類(lèi)占比最多占40%，其次是計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類(lèi)占40%。什么學(xué)歷能進(jìn)？大專(zhuān)占比最多占80%，其次是本科占20%。工作經(jīng)驗(yàn)有什么要求？3-5年占比最多占60%，其次是5-10年占20%。工作地區(qū)在哪？北京占比最多占80%，其次是石家莊占20%。數(shù)據(jù)根據(jù)近一年招聘崗位分析，僅供參考。